中国的80/90后有着自己的特点：独生子女，诞生于改革开放后，成长于市场经济中。物质稳定富足，信息纷繁复杂，人生面临挑战。当80后已陆续步入而立之年、90后开始成为职场生力军的时候，这一代人的职场生态引发了社会的广泛关注。
2011年春，某招聘网站展开80/90后职场生态调研，一共有效地调查了职场人7621名，企业人力资源从业者4271名，共计11,892人。为了更准确地得到目前80/90的职场现状，本次调研还将80/90后划分为80后(1980-1984年)、85后(1985-1989年)、90后(1990-1999年)三个人群。
五成80后担任重要岗位
行业性质的差别以及80、90后员工身上具有的特质，使得他们在各个行业中所占的比例有很大区别。某招聘网站调查显示，80后、90后员工占比例最高的三大行业类型依次为互联网、金融以及通信电子。
超过五成的80后月薪3000元以上，其中3000-5000元的比例达到了3成，5000-8000元的达到了13.6%。而85后由于参加工作时间较短，八成以上的人月薪尚在3000元以下。
八成80后有过跳槽经历
某招聘网站调查显示，八成80后职场人有过跳槽经历，其中跳槽次数达到3次含以上的比例达到了45.7%。80后的工作年限集中在3-5年和6-8年，这样的跳槽次数相对来说确实有些频繁。
80后最注重成长空间
相比较于自己所在的企业，80/90后更忠实于自己所从事的职业。但相比于企业和职业，更多的80/90后表示只忠实于自己，这一特点给企业提高员工忠诚度增加了困难。
未来目标锁定自主创业
提到最终的职业目标，创业潮依旧在影响着80/90后，他们将未来的目标锁定在自主创业上，比例高达46%以上，90后的比例更是高达56.3%。
职场生存的勇气
久入职场者，不免有激情消失、创意不再、情绪低落、落落寡欢的状况出现，那时你会是抱怨如牛毛般吓跑你的朋友或者爱人，还是好好反省一下自己?其实新鲜感来自你对工作、生活的细微发现。
突破现状
上班族面对每天的工作，总是会渐渐形成一种习惯，从好的一方面来说，这表示对工作逐渐上手、越来越熟练了，碰到各种状况都知道应该如何去处理;但是从另一个角度来看，如果上班族每天面对每一个状况，都是用同一种思考模式、同一种方式来处理，很可能就会成为整个团队往前迈进的障碍。
所以，上班族应该建立自我挑战的习惯，常常自我挑战，别人还没有要求你改变，你自己就已经在那里求新求变了。
追求卓越
卓越的领导很多都是通过后天的努力成功的，而他们追求卓越的过程，即使不是领导者的人也都可参考。一个人会成为卓越的领导人，关键是他(她)应是一个有勇气追求卓越的人，不随便妥协，也不随便放弃，并不过分自傲，对事务非常执着，而且勇气十足地去追求卓越，他当然可能还是失败，但你不能不佩服他的勇气。
能原谅别人
在工作上，不论是与同事之间或与客户之间都是每天互动频繁的，其中都会有不愉快的事。当不愉快的事情发生后，又往往不见得能够有机会、有时间好好去处理，于是多数人只好把这些不愉快放在心里面，而且总是忘不了，日积月累、久而久之，我们的工作就变得很不快乐。
但原谅别人说起来还容易、真要做起来却是很困难的。通常我们会面临需要原谅别人的状况，就是说那些得罪过我的人、如今落在我手里了。这时候，我是趁机好好报复他呢，还是不计前嫌、真心去帮助他?因为我们累积了太多的伤心往事在内心深处，潜意识里已经深埋着对这个人的怨恨。原谅他们真的需要极大的勇气和胸襟，说到底，有这种勇气的人最后往往也是朋友最多的人，绝不会是不划算的。
职场生存生存法则
如何才能很好的在职场中生存是所有职场新人的必修课，很多职场新人因初到职场不懂的这些法则而感到苦恼。为此，专家将6条职场生存法则告诉您：
一、注重形象
首先是自身的形象，穿戴一定要整洁，谈吐要文明。给人良好的第一印象将会对你日后的工作有很大的帮助。
其次，要注重办公环境的形象，办公桌要整洁，书籍资料等要在桌上摆放整齐，有时候办公桌上什么都没有，反而会让别人误会你工作不够勤奋。将样样东西都整理的井井有条，会让别人同样认为你是一个做事有条理的人。
二、做事用心
要学会做个有心人。如果看到办公环境脏了可及时的打扫，水凉了可及时的替换，主动的为上司或同事做一些辅助性工作，比如打印材料等。这样做既可以得到同事及上司的表扬，还有利于熟悉业务的流程。平时注重的这些小细节会迅速提升你在大家心目中的地位。
三、脚踏实地
脚踏实地是一种工作状态，“小事不愿干，大事干不了”是好多职场新人的真实写照。眼高手低会让你成为志大才疏式的人。要脚踏实地地干好每一件即使微不足道的“小事”，才能为以后的“大事”积累经验。
四、远离是非
职场是个“是非之地”，有复杂的人际关系，对职场新人来讲，要多听、多看，少参与，分析其中的“潜规则”，不要拉帮结派，给自己制造不必要的麻烦。不要参与办公室里的是是非非，在各种利益冲突中超脱一点，不要议论和公司有关的任何事情，满意也好，不满意也好，适当的保持沉默，把自己的工作完成才是最需要做的。
南无观世音菩萨!南无观世音菩萨!南无观世音菩萨!
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