文竹说社保
2小时前
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不是这样的！国企改制不是老员工必须买断或内退的。
我工作中接触到很多下岗职工公益性岗位人员，这些人员都是企业改制出来的老员工，基本都是女45岁以上，男55岁以上的国企改制下岗职工。
当时国企改制买断的员工，之所以都是年龄大的老员工，是因为当时国企改制，多数改成了私营企业和股份制企业，如果不买断，改成股份制企业的员工，就要交万元以上的入股钱。
而当时原单位的效益本来就不好，改制后的股份制企业和私营企业，也很难预料是好是坏，所以这些老员工多数都自己自愿提出申请，要求与企业解除劳动关系，也就是大家所说的买断工龄。
而作为当时改制的企业来说，也确实不太希望这些老员工留下继续工作，因为不太好管理。
所以企业就同意了老员工们提出的与企业解除劳动关系的申请，并用企业资产变现的资金，给了老员工们一部分补偿，这些老员工也就回家成了下岗职工。
但绝不是企业要求必须买断或内退的，而且上述情况，是九几年的情况。
现在企业改制，买断和内退，国家都是不允许的，都属于违法行为。
所以现在也就不存在企业改制，老员工必须买断或内退的情况。
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