职场中那些聪明的领导，在下属面前从来不做这三件事

相信大家都喜欢跟随聪明的领导，到底聪明的领导有哪些习惯呢?要想知道自己的领导到底聪不聪明，需要从领导的一些做事习惯上来判断，下面小编就为大家分享聪明领导，在工作中从来都不做的事情，有需要的朋友们赶紧与小编来看看吧!

一、在工作中领导永远都不会打压下属

在现实的职场中，一个聪明的领导，即便是看下属不顺眼，都不会在工作中收拾自己的下属;这些聪明的领导明白，要想完美的做好工作，实现自己的工作目标，很多工作都是下属来配合自己完成的，这些领导维护下属的权益还来不及呢，如果遇到一些不听话的下属，这些领导即便是采用教育的方法，也不会去打压下属;从领导的这些习惯上，就能知道领导非常的聪明;那些喜欢打压下属的领导，一般都是害怕下属有一天会超过自己，才会想尽办法打压、限制下属的发展。

二、在工作中领导永远都不会断了与下属的沟通

工作中最重要的就是沟通，聪明的领导肯定会有很多的沟通方法和技巧，只有自己和下属沟通顺畅，下属们才会更听话，所以说聪明的领导，永远都不会拒绝和下属沟通;有些职场人员，在工作中与领导发生冲突时，认为领导就会收拾自己，其实聪明的领导永远都会等着与你沟通，这些聪明的领导一定会，通过各种沟通方式来和你化解矛盾，领导也不是傻子，不解决这些矛盾，下属也不会认真工作，这就是聪明领导的一大特点。

三、在工作中领导永远不会制造不公平

相信在很多人心中，职场潜规则是非常黑暗的，认为很多的不公平都是领导造成的，其实一个真正聪明的领导，懂得为下属们制造公平的竞争环境，让下属们在同等的环境中进行做事，这些领导通常都会制定一些公平的考核制度，来确保大家的工作公平;在现实中只有那些通过不正当渠道，晋升的领导才会制造一些不公平现象，目的就是能够得到一些好处;因此，跟随聪明的领导的做事，就不用再担心自己的工作环境了。