1.不要一味埋头苦干，不要信奉只要努力领导就会看的到，真实情况是领导大部分都瞎，他真的看不到。
2.永远不要为集体利益出头，你为集体利益出头以为集体成员就是你的坚实后盾，其实到了关键时刻，不会有一个人为你站出来。
3.职场小人心机婊马屁婊长舌婊能躲多远躲多远，这类人挨边就不好甩开。但如果已经撕破脸，记住，别怂也别嫌恶心就走开，硬刚最有效，因为这类人同时也是欺软怕硬的物种。
4.老生常谈，同事不可交心。
5.遇到推卸责任婊和爱抢功劳婊，在领导布置任务时务必交割清楚各自职责范围，避免后期扯皮。
6.不要自以为聪明机灵的暗暗抢别人的功劳，事实上，职场上混的人，没几个傻子，对方总会知道，只是有些人选择面对面battle,而大部分人为了面子和气等等选择忍气吞声，但是你要相信，怨恨是一定有的，且不知道何时爆发。
7.同事中不要表现的和谁亲近和谁疏远，和领导更是，如果领导们关系微妙，更要谨慎处理，不要轻易站队，没有队伍，虽然两方或多方会将你排除在圈子之外，甚至有的多面受夹板气，但是，这些是值得的，起码，你不受制于人，该有的尊重是能够得到保障的。
8.别怕承担责任，更别推卸责任，你事事不敢承担，领导不会信任你，你事事推卸责任，同事不会信服你。担了责任，挨了批评，也许会迎来柳暗花明的新转机。
9.别把同事之间对你的友好当做理所应当，大家都是来挣钱的，不是来交朋友的，如果职场中有人愿意对你友善，请一定记着对方的好，将你的感谢告知对方，并在行动上有所回馈。毕竟，谁都不欠你。
10.不想承认但是不得不承认，职场中两性关系的微妙，巧妙运用说话方式和办事风格，在职场中最大限度的争取到异性同事的帮助，会让你的工作过程更顺畅。
11.遇到不公待遇或被误会的时候，个人建议不要忍着缩着，想好措辞，找好机会，还是要说一下的，你不说，别人以为你乐意，或者别人认为那不是误会，你就是那样的人。说了，也许对方或领导会不高兴，但以后做决定，会考虑你的感受。
12.如果遇到了性格脾气相投的同事，私下里怎么要好都可以，别在办公室等公共场合表现的你们有多好，其他同事不会羡慕你的友情，各种莫须有的传闻都可能因此出现，更不要让老板领导看出你们交情超出了同事关系，他们不会觉得自己下属关系融洽而感到欣慰，相反可能如临大敌，认为你们有可能背着他做一些什么事，总之，有交情，私下好。
联系客服
