【就业生存的压力将贯穿一生】科技发展与就业率之间是个典型矛盾。技术进展、成本压缩、效率提升、工业化信息化标准化的塑造，必然是“替人”的。说白了，根本不需要这么多人类。西方的走向是信息化和去工业化后，大量用所谓服务业填补岗位流失。发现贫富分化日益严重、服务业也不需那么多人，又强行搞制造业回流，用没竞争力的产业去拯救就业。我国好歹还不一样，消费潜力还没释放，工业链条齐全，暂时不那么严重。但我国的就业压力也是年复一年的加重。像基建和城镇化这类东西，不可能永久搞下去。“庞大”的消费市场也是会逐渐成熟并走下坡路的。早晚有一天，我们会步西方“中年”的后尘。不要听“新产业、新业态”可以促进新就业，新的产业需要的人，一定是越来越少的。除非人类基础科学出现新的变革，技术爆炸，创造历史上第二次颠覆性的工业革命，引领无数新的就业方向。但从过去半个世纪趋势看，在可见的未来已经指望不上了。人类又想更舒适，又想有饭碗，很难。未来二三十年，如果年轻人不想一毕业就失业，中年人不想突然失去工作，老年人不想夕阳红下干重活，就拼命学习吧。一代代人，并不会因为科技发展社会进步就降低生存压力。能拯救自己的，只有自己不断的改变自己。