如果经历过职场的风风雨雨、磕磕绊绊，你会发现，原来真正的职场道理很简单：其实就是担当。
担当，就是敢于承担责任；担当，就是在职场中迎难而上。
在实际工作中，有的人责任比较重，有的人责任比较轻，公司一般根据员工承担责任的轻重来分配相应的薪水，这样比较公平。兢兢业业，勇于承担的员工，结果都不会很差。
在职场中，我们只有真正将自己当成工作岗位的主人，才能自动自发地做好工作中的每件小事，当然也包括很多的分外事。
所以，如果你能在职场中勇于担当，发展的机会多得是，就看你愿不愿意去做。
因为很多时候，真实的职场情况是你做了什么工作，你有那些能力，老板是不太清楚的。所以你需要让他看到你能做什么，你做了什么以及你能帮他解决什么问题。
而一个老板，他最需要的，就是在他遇到问题时能跳出来说我能帮你解决的下属。这时候，你承担了，你的老板就会给你机会。哪怕你是个新人，哪怕你能力需要继续培养，老板也愿意器重你。
而实际上是，太多人不敢承担责任，工作中只要遇到麻烦就互相推诿。
另外，担当还有另一个好处就是帮助我们成长。
其实很多时候，机会来临了，你并不是说怕麻烦，不愿做。而是你觉得自己能力没到，没有把握做好。但是，其实没有谁是真正准备好了的。职场中也没有准备好了再去做的这个道理，你永远无法准备好。这也是学校与职场最大的不同。
我们做事，其实也是一样。你不用去等一切都准备好了再来做事。你在做中学，在做中发现问题，解决问题。
霸王君在刚参加工作的时候，业务不熟练，每次都是硬着头皮接下的任务。有些工作其实没有把握做好，甚至没有把握完成。但因为我接了，所以我会逼着自己去想方设法完成。而在这过程中，我的能力不知不觉就提高了。
所以，担当带来机会，更会促进成长。所以你说担当是不是很重要？
责任意识强，再大的困难也可以克服；责任意识差，很小的问题也可能酿成大祸。有责任意识的人，受人尊敬，招人喜爱，让人放心。公司给了我们一个发展的给予，我们必须保持良好的心态珍惜每一天的生活，尽力做好手边的每一件小事，肩负起自己应该承担的责任，美好的前途就在不远处！
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