有些人，真不知哪里来的自信和权力，动不动就给人立规矩。这个东西不能干，那个东西不要做；这样东西必须这样做，那样东西必须那样做。事实上，却从没问过自己算老几？别人凭什么听你的？
要是单位领导，可以通过红头文件，将规矩立下，把规则制好，让全体员工遵从，并不会引起什么争议，因为这是政策，是执行权力，有政策依据，有法律约束，大家只有照办。
要是企业老板，可以通过行政会议，商讨立规，制定政策，发布命令，大家按照规章制度办事，也算有法理依据，具有合法性，大家必须遵守听从，否则，也必须接受惩罚。
要是私人业主，也可以根据具体需要，制定一些公约，让属下员工执行，由于涉及各方利益，大家意见一致，都要执行，也愿意执行。要是不执行，可以走人，相安无事，那也无妨。
要是一家之长，也可以立下家规，所谓“无规不成方圆”，一部中国史，就是一部家规祖训史。大部分家族还有族规，村庄也有村规。诸如此类，都是无可厚非的，可以理解。
但有些人，却不一样，什么都不是，唯我独尊在作怪，霸道作风很盛行。不但没有掌握到权力，也不见得有势力，甚至连基本的德才也看不出来，却喜欢立这样的规矩，下那样的命令，最后还强迫症般要求别人执行。这就有点离谱得不知天高地厚了，也不知道他的底气从何而来？
问题是，他自以为是地立规矩，有人听从过吗？有人执行过吗？当无人理睬、无人喝彩时，不觉得很孤单、很无聊吗？严重点说，立下那么些规矩，连捧场的人都没有，不觉得很没面子吗？自娱自乐可以，但没必要莫名地打自己的脸吧？
永远不要太把自己当回事。自己的事，爱咋的就咋的，无人愿管，与别人无任何关系，犯不着搭上别人的事！所以，要有自知之明，见好就收，不要逼得别人直面回击说“关我屁事”。真要落到这个份上，就特别没意思了。
你是你，我是我，他是他，如果彼此没有公约力，仅仅是共处一个环境中，谁也不把你当盘菜，你何必自讨没趣立规矩呢？
事实是，大家非但不听你那些所谓的规矩，还会把你当怪物，觉得你大脑可能偏离了轨道，所以才如此这般地奇怪。要不然，好好地，折腾来，折腾去，最终还不明白，自己脱下裤子想放哪门子屁！
所以，还是先问问自己是谁？有没有两把刷子？是否德高望重？能否振臂高呼？然后，再看菜吃饭。否则，招致的，不但会打脸自己，还会贻笑大方。
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