如何通过简单6步找到一份程序员工作

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想要获得一份程序员的工作，其实并不难。

只要做到以下简单6步，一个毫无开发经验的新人也能找到一份理想的程序员工作。

1.

尝试一系列不同的语言

不要设想自己应该成为一名Java开发人员，事实上你可能会很讨厌Java，也许Python会很适合你。最好的方式是尽可能多的了解编程语言，以便寻找哪种最适合你。许多编程语言都有着相似的原理和语法，如果你真想从事一份程序员的工作，那么找到一种你能够轻松理解的编程语言十分重要。 建议阅读Bruce Tate的《Seven Languages in Seven Weeks》这本书。

2.

专业化

不断做研究，并且弄清楚你擅长的是什么。请记得，随着职业发展的进步，你可以随时学习其它编程语言。实际上，《the Pragmatic Programmer》这本书建议每年学习一门新的编程语言。网上有很多资源。 Codecademy和Udemy提供了在线的易于学习的课程，你可以免费的学习这些在线资源（如Django Book）。

3.

分享你的成果

分享自己的每一点成果。Github是一个很好的选择，你也可以在cnblogs或CSDN上写下自己的学习过程。这是一种投资，因为你分享的成果不仅提供了自己学习的证明，通过这个过程磨炼了自己的技能，而且还允许一个潜在的雇主查看你的代码，考察你是否具备胜任一份工作的能力。使用上面的资源，你能够获取帮助或者得到其他使用者的反馈，进一步加强自己对编程、知识和网络的理解。

4.

不要担心没有学位

比起学位来说，工作和技能能够提供更高的价值。这并不是说学位没有帮助，学位提供了更多可能性，但是最终判断一个开发人员的能力，还是会根据他们的工作方式，他们的知识，以及他们是否适应团队。

5.

预约一些面试

尝试让自己接受面试，并在面试前尽可能做好准备。招聘开发人员通常包括以下阶段：

• 简历和求职信

• 电话采访

• 面对面访谈

• 技术测试

6.

认真对待面试和技术评估

简历和求职信用于筛选出明显不符合要求的候选人，所以请确保简历中没有错别字。最重要的是，需要在简历中表明你为什么喜欢编程工作？什么让你要加入编程开发的行业？你在空闲时间时，会做什么工作？你可以讲述自己的技术技能，但你不能假装对编程的热情。

电话采访和面对面访谈是为了确认你是否能够和团队相处的愉快。因为和同事相处，会占据你的大量工作时间，所以必须确保你适合这个团队。

最重要的是，从对你的技术评估中获得经验。

最后

活到老，学到老。学习永远都不晚，目前还有大量的薪酬很好的职位正在等待真正有能力的人。

原文链接：http://www.infoworld.com/article/3196301/it-careers/how-to-get-a-job-as-a-developer-the-6-step-guide.html

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