小A是我办公室新来的员工，人很老实。正因为老实，经常被同一个办公室的老B欺负。老B这个人，人其实不坏，但是人懒、爱推事，领导那排下来的事情，他都找理由想办法让小A来做。

有一次，领导给老B安排了一个事情，老B找到小A对他说：“小A啊，领导刚才跟我说，这个事情你做一下，等做好了之后交给我后面继续跟进，你辛苦一下。”

小A听到老B说是领导安排的不疑有他，就答应了下来，然后老B就出去到其他办公室找别人聊天。

我把小A叫过来说道：“这个事情，明明是领导安排给你老B的你怎么接下来了？”

小A说：“B说是领导让我做的啊，我怎么能推呢？”

我说：“B说领导安排给你的就是安排给你的？”

小A说：“这难道还会有假？”

我说：“小伙子你还是太老实了。我教你一招让你看透，等下给老B说，这个事情有好多地方不知道，你要去找领导汇报请示，你看他什么反应。但是不管他什么反应，只要你一口要定，为了把工作做好必须你自己去请示，除非自己不做。”

小A照做了。

下午下班，小A拉着我说：“B但是听我说那番话之后，就说这个事情不要我来做了，这是什么意思？”

我说：“领导安排给他的事情，他却安排给你，你去找领导汇报，领导会纳闷怎么事情你做。到时候领导知道了绝对会对B不高兴。所以，B要在你没汇报之前把这件事给挡下来。这就说明B假传圣旨了，如果B让你去汇报，反而是真的领导让你去干的。”

见小A有点懵，我继续说道：“这个工作中，有不少人会假借领导的名义让你做事。你很老实，他们吃准了你不会去找领导确认的这种心态。所以以后你遇到类似什么别人说领导让你做，可以，但是你一定要记住几点。”

第一，如果你不想做，那么你就用我的方法，来诈对方，让对方把事情收回去。

第二，如果你不得不做，尤其是别人的事情，那么你就最好能做一半，留一半，让对方收尾，自己别签字，免得最后出问题了，别人把责任推到你身上。

第三，如果你想做，这件事有用功劳、对你有好处，那么记得中间一定要找领导汇报请示，直接把对方给绕过去。必须让领导知道是你干的，不能让对方躺着抢你的功劳。

小A听完之后，说道：“谢谢X哥指点，以后我要给X哥多学学。”

我说：“你别跟我多学，我这些东西也是看书悟出来的，你要是想学，我把这几本书告诉你，自己买回去多看看。”

1.《口才三绝》：10个套路，60个招数，说话入心，高情商的沟通钥匙。
2.《修心三不》：12个方法，93种思维，全面认识自我，敏锐洞悉他人。
3.《为人三会》：12个思路，65个点子，了解人性、利用人性、成就自己。

“有案例，有分析，里面列举了很多具体的套路方法用来操作。你要是想具体了解，就要看这3本书。我我记得这套书原价是148，买到手是46包邮面有不少东西说的很精辟，值得一看。”