海报评论员 熊苗
人才是第一资源。近日，华为“天才少年”张霁以201万元的年薪上了热搜。其实，此“少年”并不是真少年，已经27岁，是今年毕业于华中科技大学计算机专业的博士。
华为“天才少年”项目，是任正非发起的用顶级挑战和顶级薪酬吸引顶尖人才的项目。张霁是华为第二批“天才少年”入选者之一，在目前已经公布的名单中，还有同样来自华中科技大学的博士生左鹏飞、姚婷，以及两位来自西安交通大学钱学森书院计算机试验班本科生丁聪、张子杰。
虽然张霁的“幸运”让绝大多数人艳羡不已，但其给予我们的冲击绝不仅仅是年薪“201万”这个滚烫的数字。他在接受采访时表示，多年前他选择计算机专业时，当时整个互联网行业还处于低谷状态，但自己依然选择了喜欢的专业。求职时，他也没有选择其他企业开出的300万甚至更高的年薪，而是选择了和自己研究方向匹配的华为，和一群志同道合的人做自己想做的事。
选择喜欢的专业，做想做的事，这应该是张霁的肺腑之言，也是张霁的底色。
张霁的选择也很容易让人想到今年引发讨论的报考北大考古专业的钟芳蓉。这个曾是留守儿童的女生考出了好成绩，出于兴趣爱好，最终选择了外界眼中“冷门”又“不赚钱”的专业，让不少网友感到疑惑不解。事实上，一味以所谓“冷门”“热门”划分专业，显然是不科学的。时代在飞速发展，科技日新月异，今天的“热门”可能就是明天的“冷门”专业；即使热度够持久，也可能因为太多人选择、专业盲目扩张而人才饱和，最终反而不利于求职就业。
兴趣是最好的老师。只有发自内心的认同和喜欢，才能激发奋斗的“小宇宙”；自己喜欢的专业，适合自己的专业，才永远是真正的“热门”专业。
时代在变，人才的维度也正在不断被拓宽。从李佳琦以特殊人才身份落户上海，到“90后”快递小哥获评杭州高层次人才，到华为“天才少年”张霁，再到未来的考古人才钟芳蓉……但无论何时，人才的精神内核都不会变，那就是孜孜不倦追求极致卓越。只要足够专注，足够努力，不论是身处哪一行，都有机会成为这个行业的翘楚。这也是华为“天才少年”给我们的一点启示。
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