大年初五，我带了两瓶酒，一条烟，一盒茶叶前去看望退休的老领导，妻子认为没必要了，人走茶凉，退休了谁还认他是领导啊。我觉得做人要知恩图报，坚持去看望老领导。正是这次坚持，让我有幸听到了老领导的肺腑之言，我觉得收获很大。

这位老领导退休有3年了，坦白说，他在单位早就没了话语权。他在职的时候，门庭若市，退休后门庭冷落。这也符合常理，职场就是这样，人走茶凉。

几年前，老领导在我的职务晋升上给予了强有力的支持。做人要知恩图报，所以这几年我一直都跟老领导有联系。昨天，我跟妻子商量了一下打算去看望老领导，她认为没必要。我原计划是带着她一起去，但是她准备跟闺蜜一起出去逛街。

我只好自己带着两瓶酒，一条烟，一盒茶叶前去看望老领导。他家比较冷清，没有亲朋好友，他让保姆置办了一桌子丰盛的饭菜，留我吃饭，跟我畅谈职场的事情。关于如何晋升，老领导说了一些肺腑之言。我总结了几点，分享出来，大家一起看看：

1、要深入了解自己

老领导说，身在职场一定要了解自己，假如你追求的是“躺平”，也就没必要折腾了，按部就班的做好本职工作。如果有“野心”，就要提前最好各种准备。

2、了解职场提拔的本质

职场上的晋升，能力、业绩、品德只是必要条件，而不是充分条件。具体到一个单位，要提拔谁，最终要根据综合考量，甚至是互相妥协才能完成。假如条件相等的人很多，领导的选择性也更多，为什么是你，不是别人。所以你得拿出跟别人不同的东西来。

3、不断提高自身能力

职场上艺多不压身，多点本事没坏事。有人因为乒乓球打得好升职了，有人因为会唱歌升职了，甚至有人因为下棋好升职了。所以说，身在职场一定要不断的提升自己，除了本职工作能力以外，其余方面也要不断提升。

4、临时抱佛脚挺有用的

在没有尘埃落定之前，谁也不能保证挺拔的是谁，所以在关键时刻一定要多表现，不要当“老实人”，该争取的去争取，该走动的去走动，越是重要时刻，越是要懂得争取，越是不能大意。

5、不要小看任何一个同事

单位里不要轻易树敌，也不要小看别人，做人留一线，日后好相见，与同事和睦相处，能帮则帮，能拉则拉，树立自己的好人缘、好口碑。有时候，可能某个同事不经意的一句话，一件事情可能都会对你造成影响。

6、善于总结

假如这次没有升职提拔，不要沮丧，更不要胡闹，一定要反思，你输在了什么地方，为什么是别人，而不是你。反思后，下次你就可以避免走弯路了，因为人不能不在同一个地方跌倒两次。