在国企，如何跟领导进行对话？以下回答，请认真执行：
1、  好的，收到。
2、  明白，马上处理。
3、  领导，您看这样可以吗？
4、  事情的进展就是如此，您是否还有其他指示？
5、  对不起，这是我的问题，以后我积极改进。
6、  感谢领导的栽培，不然我不可能取得今天的成绩。
7、  我会吸取教训，认真反省，今后不会再犯类似错误。
8、  我会加倍努力付出，不辜负您的栽培。
9、  领导，要不是您指导有方，我们哪里能屡创佳绩？
10、 困难面前，我一定会履职尽责，勇当先锋，攻坚克难。
11、领导，要不是您的高瞻远瞩，公司发展不可能如此顺利。
12、领导，你的缺点就是缺少休息，一心扑在工作上，要劳逸结合呀。
跟领导谈话，一定要让他舒心，让他感觉到尊敬跟权威。
其实，千穿万穿，马屁不穿。
没有人不喜欢被赞美，领导更是不例外。
不过，讲话要言之有物，不要给人感觉到太虚伪。
要懂得因时因地而适当进行赞美，让领导内心欣喜。
领导开心了，事情就简单了，很多问题都可以迎刃而解。
如果你不懂得该如何说话，可以多看看和珅是如何跟乾隆对话的。
平时多阅读，多反思，多总结，在工作中多努力践行，让领导被说得心花怒放，领导哪里会批判你？
反而是离不开你，喜欢跟你一起沟通交流。
让人愉悦，本身就是一项很重要的能力。
你认为呢？
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