御风而行 踏浪而歌
人，长得漂亮不如活的漂亮
你不能让所有人都满意，因为不是所有人都是人！
领导人功过的不对称性~
成功是一个团队努力的结果，失败往往是单个领导人造成的~
引用了某位诺贝尔经济学奖得主的话：世界上最大的坏事是高尚的理想主义者做的~
坏人只能做小坏事，最怕的是权力+无知（不等于没学问）[用了历史上的好几个故事来说明此理，比如宋微宗由于自己属狗，不准天下人吃狗肉]
同甘共苦：同甘靠制度；共苦靠精神、认同、凝聚力~
企业文化最重要的功能就是培养职工的凝聚力、认同感。
中国三个主流的思想学派对管理学有重大影响~
道家：无为而治（意思是尊重/顺应客观规律，不做违背客观规律的事）——用此思想适合于管理高层干部~
儒家：人之初，性本善。——用此思想适合于管理中层~
法家：人之初，性本恶。
管理的最高境界：寓管理于无形之中。
小富小贵易盈，前程有限；大富大贵不动，厚福无疆。
开口说轻生，临大节决然规避；逢人称知己，即深交究竟平常。
知其善而守之，锦上添花；知其恶而弗为，祸转为福！
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