领导干部，要当好事业发展的带头人

在中央经济工作会上，党中央确立了今年全国“稳中求进”的工作总基调、“供给侧结构性改革”的工作主线和“五大改革攻坚任务”。接下来，关键是要有强烈的事业心，抓好工作的落实，抓出工作成效，以群众认可的成效取信于民，以群众满意的成果惠及于民。

事业成败，关键在人。火车跑得快，全靠车头带。作为领导干部，是否具有强烈的事业心，直接决定党和人民事业的成败。具有强烈的事业心，是每一名领导干部最起码、最根本的要求，是加快发展的迫切需要。有了强烈的事业心，领导干部才会有动力之源、制胜之本，也才会有好的政绩、好的形象，被人民拥护。作为领导干部，就是要不断增强事业心，励精图治，加快发展，建功立业，当好表率。具体要当好“四个带头人”：

一是要带头围绕“中心”，自我加压，自求奋进。要带头始终站在工作第一线，始终保持“一切围绕中心转，一切为着人民想，一切为着效益干，一切为着发展忙”的好作风，始终保持“站前位，争一流”的精神状态，抓好决策，抓好班子，抓好大事，抓好协调，善于调动每个班子成员干事创业的积极性，全心扑入，全心工作，狠抓落实。

二是要带头从实际出发，创造性工作。要带头解放思想，勇于思考，勇于探索，勇于创新；要带头结合新的形势、新的任务，结合本地实际，扬长避短开展工作，走好各自特色之路。

三是要带头攻坚克难，难中求进，难中取胜。要带头拿出克难制胜的气概，深入工作一线，深入项目主战场，现场指挥，靠前协调，亲身实践，坚忍不拔，砥砺前行。

四是要带头尽心尽责抓落实。要带头把心思用在实干上，把精力放在抓落实上，把时间花在解决实际问题上，坚持苦干实干的好作风，一抓到底，一抓到位，在落实上下真功，在落实中出经验，在落实中求政绩，在落实中立新功。