他们想把你埋了，但是你是一颗种子！
那天下班了和朋友视频了两个半小时，被气得不行，朋友也算是比较优秀了，但是也真的是被PUA到抑郁、痛苦不已，和万千网友一样面对【恶心领导的职场PUA】这一顶级难题。
有的时候真的是遇到一个不好的领导，职场生活一团糟。所以遇到恶心的人或者领导，如果有能力离开，有多远走多远；如果暂时不能走，把心放大，啥事不往心上放！
要是再不好好开导自己，治愈自己，那未来的生活就是真的有点惨！我们要知道，接受PUA也只会让我们越来越不自信，甚至唯唯诺诺，而只有坚信自己的优秀以及靠谱，我们的能量场才能强大，才能把不适合自己的人筛出来、推开去！才能挺直起来！
不要把别人的过错变成自己苦闷的原因。在职场PUA下我们要学会治愈自己！以下几种反职场PUA话术我们要掌握！
当领导打压我们时：
领导：你来公司一年了没做出一点成绩，做事经常不落地，我觉得你很不行啊。
怀疑自己：我真的不适合吗？我一点进步都没有吗？是我没有天赋还不够努力吗？
反PUA：不，我在不适合自己的领域坚持了这么久，我好厉害啊！
当领导故意拉踩时：
领导：你这工作效率也太低了，你看谁谁谁，不用加班照样能够很好地完成工作。
反PUA：别人能做好就让别人好了，还要我干什么？我工作效率低，那你来干啊，那你当初别招我啊，自己招来的人忍着苦也要给我咽下去。
领导：你怎么这件小事都做不好？你这样会造成我还有别的领导对你的印象很不好。
反PUA：你行你上啊，反正我是不行的。我会怕别人对我印象不好吗？谁认真谁就输了。
领导：你怎么总在这样的事情上犯错？（其实也就犯过一次而已，第二次也不是因为这个，他就抓着你一个点不放，每次都要拧着这个点来说你，给你打标签）
反PUA：别动不动就反思自己了！我们最大的问题就是太爱反思了！明明是他的错，为什么要放在自己身上，反而蒙蔽了双眼。
当领导指责你不加班时：
领导：你怎么每天都这么早下班？你看我每天都在你们下班后还要在公司加好久班才能把你们的事情处理完。
反PUA：可是我月薪才这么点，一分价钱一分货啊！我又不是把生活卖给了你
最后给大家几点小建议：（职场反PUA指南）
TIPS1：被拿来和别人被拿来和别人比较的时候，千万不要觉得自己一无是处，别忘记真是那么有能力的人跟你在同一家公司上班，做着差不多的事儿，你也不差的。
TIPS2:上司并不是评判你能力和价值的而为一标准！
TIPS3：客观看待自己，如果你真像领导说的那样一无是处，公司还留着你干嘛？难道公司是慈善机构吗？这世上，没有那么多重要的人值得一个优秀的你天天反思自己。
TIPS4:秉持“摆烂+盲目自信”心态，说白了就是“我没问题，爱咋咋地”，一旦接受了这个设定，面对工作会客观理智。
TIPS5:不要在意他人眼光，领导只是在你人生的某一个阶段扮演角色，他们没有权利和能力否定你的整个人生。
TIPS6:有些领导能力不足，给不出解法却只能push下级去干自己没头绪的事，要维护权威又加一堆添乱的 “点评”和要求。我们就不要勉强自己面对这样的领导还要去做向上管理了，你要向上管理，起码对方是个有脑子、有心的人，对方是吗？
TIPS7:“关我屁事”、“关你屁事”、“关他屁事”屡试不爽！
TIPS7:我惹不起还躲不起吗？
面对职场PUA，你学会反击了吗？赶紧评论区和小编一起来聊聊吧！
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