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金融行业丨第六篇,加速冲刺金融职场

在了解了金融的各个子行业后,相信大家对金融从业也有了一些自己的看法和认识。那么现在的金融行业有哪些岗位和机构可供选择呢?什么样的人才在金融行业内比较吃香?作为大学生我们我们又可以做些什么准备呢?






金融人才就业初期的岗位选择

商业银行、证券公司、四大等等,都是应届生可以考虑的就业去向。

四大岗位介绍
证券分析师、风险管理师、财富管理师和投行经理,是金融行业内最热门,也是竞争最激烈的四大岗位。
  • 证券分析师:证券分析师的主要工作是研究和分析证券市场相关的各种因素,包括证券市场、证券品种的价值及变动趋势进行研究及预测,并向投资者发布证券研究报告、投资价值报告等,以书面或者口头的方式向投资者提供上述报告及分析、预测或建议。

  • 风险管理师:也就是我们常说的风控,工作内容是采取各种措施和方法,消灭或减少风险事件发生的各种可能性,通过控制减少风险事件发生时造成的损失。

  • 财富管理师:财富管理师要根据客户的理财需求,为客户制定资产配置方案并向客户提供投资建议,与客户建立长期的合作关系。

  • 投行经理:投行经理需要收集资本市场动态,发现投资机会,寻找潜在的上市或购并目标,推进项目进程,对购并目标进行尽职调查和财务分析,制定上市流程及购并计划方案、参与上市重组等谈判等等。

应届生可选择的金融机构补充

  • 信托投资公司、金融投资控股公司、投资咨询顾问公司、大型企业财务公司

  • 金融控股集团、四大资产管理公司、金融租赁、担保公司、保险公司、保险经纪公司

  • 中央(人民)银行、银行业监督管理委员会、证券业监督管理委员会、保险业监督管理委员会,这些是金融业监督管理机构

  • 国家开发银行、中国农业发展银行等政策性银行

  • 社保基金管理中心或社保局,通常为保险方向

  • 国家公务员序列的政府行政机构如财政、审计、海关部门等;高等院校金融财政专业教师;研究机构研究人员。




提高自身差异化竞争力

对于金融以及商科专业的学生来说,毕业的时候都会拥有以下资历:

这些都是基础的,基本的能力和证书,大部分同学在简历上的内容都是这些千篇一律。但是在留学申请和求职过程中,这样的简历体现不出自身的竞争力。我们需要具有差异化的竞争力,这样才能脱颖而出。

差异化的竞争力
1. 金融/财经证书的加持 
CFA、FRM这些都是在国际上认可度很高、公认的实操性极强证书,企业在招聘时也格外偏爱具有CFA和FRM资格证书的求职者。如果我们在大学期间就能开始学习这些证书,在毕业求职和留学申请时都会有更大的优势。

2. 高含金量的实践经历
  • 名企实习:争取一些知名投行公司,咨询公司的实习机会。通过在名企的实习,可以深入了解行业,锻炼职场技能。

  • 短期行业实训:参加企业的学习交流活动,或者行业实操技能培训,帮助我们丰富自身履历,建立行业人脉。

  • NGO志愿者/义工:志愿者和义工之类的工作可以培养社会责任感,能够成为简历上别具特色的一部分。

  • 竞赛项目:MIT数学竞赛、商业案例大赛、模拟炒股大赛等等,这些竞赛项目可以锻炼自己的专业能力,而且还有机会收获重磅证书。



3. 国际化的背景


 



金融菁英成长


大学规划
做好规划,是大学四年最重要的事。只有确定了未来发展的方向,我们才能够有的放矢地朝着目标努力。尤其是在找工作这件事情上,投入越多,回报也就越多。在大学期间,我们需要重点关注专业学习社会实践证书学习以及生理和心理素质。当然,这四个方面对于不同的同学来说会有不同的侧重点,要根据自己的情况来规划。

1

专业学习

  • GPA很重要!无论是选择求职还是升学,大学的学习成绩都是最重要的,学习是学生的本职工作,在保证自己成绩的情况下再去进行自身额外的提升。
  • 尽可能地多读经典书籍,最好是英文原版
  • 不要仅仅局限于学校教授的知识,自己也要去拓展学习更多的专业知识

2

社会实践

  • 选择更知名的公司和更有含金量的实习岗位

  • 争取出国交换的机会和游学机会

  • 社团活动要有所取舍,不能过度

3

证书

  • CFA美国特许金融、FRM金融风险管理师
  • 各种从业资格
  • 如果要出国,托福,GMAT或GRE也需要准备
  • 证书也是一种学习能力和耐力的证明

4

生理和心理素质

  • 锻炼身体
  • 提高抗压能力
  • 一个成功的金融人士一定拥有健康大的体魄和强大的心理,缺一不可


插图



复合型金融人才养成


数理 金融的复合人才
现在的社会发展越来越互联网化,大数据化,金融也越来越呈现出量化的趋势,金融行业对数理 金融的复合型人才需求也越来越广泛。数理 金融的复合型人才具备金融行业所需的能力,通常都遥遥领先其他的求职者。

  • 金融方面:专业知识丰富、公司无需重新培养、拥有专业证书

  • 数理方面:许多公司偏好有数理背景的求职者、逻辑思维强、具备建模能力

如何才能成为这样的复合型人才呢?对于本科理工科专业的同学,研究生可以选择金融方向,或者倚靠金融证书补充专业知识方面的不足。本身是金融出身的同学,需要再额外掌握一门数理技术,比如计算机编程。成为复合型人才,未来有更多的优质机会可供选择,发展面也会更广。


发展方向
一个做研究的理论科学家,在具有了相应的金融知识储备后,可以选择发展成为一个基金经理或者风险管理师。除此之外,可以根据自己的实际情况选择更多的发展方向。

理论科学家→对冲基金/风险管理

新能源研发→私募创投

电气/机械工程师→融资租赁


金融行业中机构和岗位都非常地多元,具体到不同的机构和岗位,对于人才的要求也不尽相同。想要了解具体岗位和公司的人才需求可以点击查看我们之前的推文,里面都有详细的介绍。金融行业是一个非常看重学历证书能力的行业。求职金融行业,最重要的就是要提前做好准备,在大学期间通过不断的学习和实习,去充实自己的专业知识和实践能力
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