“气死我了！他口口声声说完全是出于工作考虑，说他对她完全没有任何偏袒的成分，我都不知道他怎么会迷成这样！他对她的偏爱已经是司马昭之心路人皆知，公司上下全都看在眼里，他居然还敢说他对她完全没有任何袒护！太可恨了！！！”
梅子一走进我的咨询室就忍不住嚷嚷起来，不满和抱怨像连珠炮一样无遮无拦地释放出来。她在抱怨她的拍档、公司合伙人童生。
梅子和童生是十几年的老朋友了，两年前一起注册了自己的公司，共同投资共同经营，因为各自专长的领域不同，合作一直非常愉快，直到3个月前柳莺在公司里出现。
柳莺是梅子在一个商务聚会上认识的，人长得非常漂亮，从欧洲留学回来，气质也不错，娇柔妩媚，说话也是娇滴滴的，像一个粉团娃娃，惹人爱怜。梅子本来就是一个母性很强的人，很喜欢照顾别人，得知柳莺刚刚辞职正在寻找新的工作时，当即邀请柳莺来自己的公司工作。
入职第一天，柳莺就向童生大吐苦水，告诉他自己曾经有过悲惨的经历，自己的家境也很差，生活压力很大等等。她的邮件让童生对她陡然生出很多的同情，在工作中有意无意地就会给她更多的机会，对她的过错也会给予更多的宽容和谅解。
童生对柳莺的照顾，公司其他员工自然看在眼里记在心里，对于梅子的管理开始出现抵触。每次梅子和童生谈柳莺的事，都会发生争吵，两人的矛盾越演越烈，终于到了不得不解决的地步，为了公司利益，童生最终放弃了柳莺。
俗话说，男女搭配干活不累，其实就是异性相吸的原理，涉及到的依然是情欲。不管一些成功人士如何提醒你在职场一定要摈弃性别意识，人类只要没有修行成功转为佛陀，就一定会有七情六欲并且被这些情欲所困扰，性别特征就是一个不可忽略的客观存在。妥善利用性别魅力，可以达到事半功倍的效果，一旦滥用，则会像柳莺一样落得被清除的下场。
有人会把女性自尊当作是像男人一样工作，其实，男女天性不同，真正懂得自尊自爱的职场女性并不会逼迫自己天天摆出一副精明干练、铁腕政策在手的模样，而是充分发挥自己的天性，依靠团体的智慧完美解决问题，赢得大家的认可。
女性在生活中的优势，也是她们在职场上的优势。
1、耐心的倾听者。女性通常都比较有耐心，特别是对于他人的负面情绪，是一个天生的倾听者，这个特性使她们更容易和同事建立良好的沟通，建立起内在的情感联结。
2、温柔的使者。在商业谈判中，女性的温柔使她们更容易让对手卸下防御之心，在必要的时刻，女性的柔软还能够激发对手的保护欲望，不经意间做出更多的利益退让。
3、细心的护卫。很多成功的企业家都说：成败决定于细节。女性天生比较细致，会观察注意到一些容易忽略的细节，对于一个项目的完善和提升具有不可轻视的推动作用。
水能载舟，亦能覆舟。女性魅力使用不当，会让人联想到轻薄、软弱、低能这些负面词汇，给自己的职业生涯带来灾难。善用自己的女性魅力，一定要注意以下7点：
1、美丽。有谁愿意整天面对一个邋遢不整的黄脸婆？男人不愿意，女人自己也没兴趣。学会利用服装、发型、首饰、化妆品去塑造一个有特点的美女，愉悦他人，也是愉悦自己。不必担心自己的年龄或是眉眼结构，要知道每个阶段的女性都有自己独特的美丽，不同相貌的女生也一样可以有不一样的魅力，美丽是一种气质。
2、关心。女人的关心是世界上最容易让人感动的事情之一，不管她是母亲、妻子、情人还是同事。你轻柔的一句关心的话，那个被你关心的人也许会记忆一辈子。
3、淡定。偶尔的示弱会让人陡生仗义行侠之心，可是如果随时随地无论遇到什么都会大呼小叫，受惊吓的就会是你周围的人。千万记得在自己就要喊出声音之前遏制住喊叫的冲动，即使自己已经被吓得魂不附体。宠辱不惊是一种让人敬佩的好品质，会让人把你看作是一个天生具备领袖气质的人而甘愿臣服。
4、娴静。娴静既是给他人表达的空间，也是信任产生的基础。有良好教养的淑女，永远会比整天摔门撞桌子的假小子，或是家长里短传闲话的无聊妇女更容易为你赢得尊重和信任。
5、传统。无论你有多么爱说爱笑，如果你想在办公室里赢得人心，就不能让自己呈现出叛逆之态，你需要用传统的形象让所有人相信，你不会让办公室成为风月场所，也不会把新来的年轻人带成“坏”人。
6、自信。充分释放女性魅力并不是要你真的成为弱者，实际上男人的肩膀并不像他所承诺的那么坚强。办公室也和家庭一样，需要有男人女人的相互支持与配合，你有足够的能力和你的同事们一起共同面对所有的问题。
7、快乐。快乐是太阳，一旦你具备了这个特点，你周围所有的人都会因为你而变成向日葵。快乐是走向成功的最重要的基础。
职场上的成功，不能只看是否有能力做同样的事，还要看你的性别魅力是否能够在工作中被充分发挥。
（本文已发表于《中国美容时尚画报》职场专栏）
