日媒8月16日稱,日本經濟界有意見,呼籲將界定「老年人」的年齡(65歲以上)增加5年。政府內很多人想以此解決人口減少造成的勞動力不足問題,讓更多人承擔社會保障。日本網民就此熱烈討論,指這不是要求打工仔工作到死嗎?
日本政府倘上調「老年人」的定義年齡,那麼通常是60歲的企業退休年齡、以及原則上65歲的開始領取養老金年齡,都可能因此出現上調。
政府6月發布的《2024年經濟財政管理與改革基本方針》(骨太方針2024),讓上述的討論受關注。方針文件提出,為讓社保和財政長期持續,擴大老年人就業是很重要。
在骨太方針的討論中,經濟財政諮詢會議的民間議員提出:「應當探討把老年人的定義延後5歲。」經濟同友會代表幹事新浪剛史7月則說:「將老年人的定義設為75歲比較好。希望建設有工作意願的人能夠一直工作下去的社會。」這些聲音勞動力不足的危機感
不少網民在SNS發布類似「悠然自得的晚年將不復存在」的言論,甚至指出政府是想讓他們在晚年工作到死為止。
共同網16日引述日本內閣府的估算顯示,2045年度的70至74歲人士的工作參加率約為56%。與此同時,不少長者由於養老金微薄,不得不繼續工作。
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