职场中，我发现，越是听话，不懂拒绝，却越容易受到领导同事的欺负，越是老实人，工作就越繁重，别人还认为是理所当然。
最近有个朋友跟我聊起了她的工作，说的就是一个现实中存在的职场案例。
办公室主任下面有三个人，分别是A,B,C，工作属性都差不多，但是三人在性格上却存有差异，主人公A属于勤勤恳恳的职场务实型，工作细心认真，领导交代的事情也都可以很好的达成，可是她的劣势就是太老实，不善于交流。在这一点上，B和C就显得精明得多，有事没事请主任吃个饭，送点小礼物，但是B和C在工作上就逊了很多，细心马虎，大错没有，小错不断。
在职场工作上，按理说，B和C更应该多做点工作，快点打磨好自己，为公司创造更大价值，但是实际情况却并非如此。
由于B和C的粗心马虎，办公室主任竟然把大量的工作都安排给了主人公A，理由是B和C对公司业务不熟悉，容易出错。
刚开始主人公觉得，站在公司角度，为了公司利益，辛苦一点也无所谓，再说，大家都是同事，自己辛苦一点，她们也都看得到。
但是时间一长，主人公A发现自己的工作越来越多，她把本来就属于B和C的工作拿给她们时，她们却说“这些工作之前都是你来做的，我们还有别的事情要做”，给推得一干二净。
A觉得很委屈，为什么职场中越老实，越不讨好，反而工作的压力越来越大。
总结：今天不是教大家逃避工作责任，而是要说明一个道理，职场本来就是丛林法则，适者生存，不要把别人想象的和你一样善良，也不要把自己对别人的好当成她们的理所当然，人有尊严，也有底线，要懂得沟通，学会拒绝，会哭的孩子才有糖吃。
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