每年都有好几次改革，从16年他脱离岗位时每月一次改革，到现在每年改革一次，每次改革都对他心目中的人有变化，对其他人没有任何变化，这也说明了他在拉拢人心.你不和他说困难，他就认为你很舒服，没有做什么事，但是他不会认为你的工作能力强，古人有句话说的好，"会哭的娃娃有奶吃"无论是贾，还是渠、赵等，他们都是会哭的孩子，所以说想哭，就得有哭的本事，因为哭的要有方式和道理。今天是她不了解任何事情，她才说不出什么，如果让她管理上，他肯定处处的要在你的上风，所以必须把孙立军拉上来，今天的孙变化是她和他的决定，所以说不用有什么意外，昨天她已经说出她的心声了，人事，行政她做订了，接下来就是配合她做事情了，同时我也可以把人事和行政的东西进行学习和应用，必须在余总年前出意见，因为我欠他的，但是我没有得到我应得的，只能说从学习再次下手了，不可能从表面下手了，经过两年，我必须把我的能力提高到全面管理，在这个过程中必须要使用手段的，我承担的风险和付出远远比我的工资高，不平衡。我欠他的，他今天的举动我不意外，古人说，手短，
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