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栽培多年的优秀员工,为高薪跳槽去同行企业,作为领导该咋办?

刘备是个卖草席的人,最终却三分天下,从他对待离职的人的态度,就可以看出,这样的人必成大事。

想当初刘备,东奔西走,如丧家之犬,好不容易得了个徐庶,事业有所起色,打了几个胜仗,得了一点地盘,对徐庶言听计从。把他当成自己的大军师,希望依靠他干一番大事。

结果被曹操知道了,把他老母亲抓住了。徐庶于是要去曹营侍奉老母,要离开刘备。

按道理,这么一个干才离开,刘备损失极大,而且刘备待之极厚,一般人肯定不愿意啊,当然刘备也极其不愿意。

孙乾甚至说:

“元直天下奇才,久在新野,尽知我军中虚实。今若使归曹操,必然重用,我其危矣。主公宜苦留之,切勿放去。操见元直不去,必斩其母。元直知母死,必为母报仇,力攻曹操也。”

但刘备是怎么做的呢?刘备说:

“不可。使人杀其母,而吾用其子,不仁也;留之不使去,以绝其子母之道,不义也。吾宁死,不为不仁不义之事。”众皆感叹。

要走那天前一个晚上,刘备和徐庶“二人相对而泣,坐以待旦。”

走的那天,还安排摆大酒席送行,“玄德与徐庶并马出城,至长亭,下马相辞。”

然后:

玄德不忍相离,送了一程,又送一程。庶辞曰:“不劳使君远送,庶就此告别。”玄德就马上执庶之手曰:“先生此去,天各一方,未知相会却在何日!”

徐庶被刘备感动,回马推荐了一个人才,于是引出了后来三顾茅庐一段佳话。

徐庶进了曹营后,不出一计,来了个一言不发,无非也是报答刘备的知遇之恩。

所以说,人,对待别人还是要有点格局,不要以为别人离开你这里就是背叛你,人家有更好的出路,应当成全。

只有这样,才会有更多的人愿意跟你共事。要是人家只要走,你就骂别人忘恩负义,谁还敢跟随你呢?难道变成封建社会从一而终吗?

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