我们在工作中,跟领导相处,要有自己的原则。有些事,无论多着急都不能跟领导商讨,特别是这三件事,如果你不小心跟领导说了,领导转身就给你一个套路,不但你得不到想要的,还会被领导抓住小辫子,以后给你穿小鞋!
1、犯的错不知道怎么改,不能找领导商量。
很多人都觉得,自己犯了错,去找领导主动认个错,寻个解决办法,还能在领导面前落一个老实人的印象,这种想法很危险!你犯的错,只有你最清楚,没准他都不知道你干嘛了,一听你犯错了,能有好脸色吗?不打自招只会让领导觉得你这个人,没有担当没有责任意识,如果领导气不顺,直接拿你开刀!给领导准备好了证据,想整你易如反掌!枪打出头鸟,说的就是这个道理。
2、跟同事的竞争,不能找领导商量。
很多人在职场上,都会觉得领导对自己高看一眼,我们关系很不错!有什么大事小情,都会找领导讨教,可一旦因为这种事你去找领导了,就等于你告诉领导,你在用不公平的手段打败你的同事。在上级眼里,其实你们的地位都一样,都是下属,一碗水端平。你这样做,领导能对你有好印象吗?没准他回头就把你的为人告诉你的同事,还怎么在公司混?所以啊,这种事自己寻思寻思就得了,别去找领导解决!
3、自己的工作能力有多少,不能找领导商量。
这是大忌!有的人自己觉得能力很强,找领导主动要项目,邀功心切!可你想过没有,你的领导对你没什么了解,会放心把一些大项目直接交给你做么?要想得到老板的认可,别总想着短时间内出结果,要做到细水长流,持续稳定的提高别人对自己的评价,这才是正确的做法!
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