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管理层不要忽视了,带好团队的5个基本要素
打瞌睡的大猫
>《管理》
2017.10.09
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团队职责和责任第一 ,对团队的管理权限第二,相对的利益第三
2、从带团队的第一天开始,就要”以身作则“
3、管理从目标开始,先激发员工的个人目标,然后才能分配工作的指标。
4、管理从善待员工,尊重员工开始。
5、带领大家努力进取、一起学习、共同成长。
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