在求职招聘季，很多学生都觉得就业压力大，不知道如何去选择自己的第一份工作。很多学生都在询问对于职业的规划。作者的意见当然是应聘国企(银行)啦，原因是薪水高，工作轻松，并且相应的福利待遇都会有。例如国家电网，中国三大运营商(中国电信，中国联通，中国移动)，中国邮政，中国石油等等大型的国企招聘。并且还有银行的秋季校园招聘：五大国有银行(中，农，工，建，交)，三大政策性银行(农发行，开发银行，进出口银行)还有人行，股份制银行等等。这些工作在每年的秋季校园招聘中会在全国招聘数万应届大学毕业生。机会非常难得。
但是很多应届大学毕业生还是不想在体制内部工作，想要大企业，大公司工作。通过自己的努力去转的更多的薪水。
为大家提供一份关于北京大学社会调查研究中心与智联招聘联合主办从17554家企业中甄选出100家中国最佳雇主，为各位应届生的工作提供风向标：
打击可以看看有没有自己心仪的岗位上榜.接下来小编为大家总结这次评选结果：
1.25席IT/通信/电子/互联网行业雇主入围百强榜单，成最大赢家。
2.36%的求职者在当前这份工作不满1年，仅4%的求职者当前这份工作满10年以上，求职者的频繁流动对企业内部雇主品牌建设提出了巨大挑战。
3.90后群体对一线城市的向往依然强烈，新一线城市中成都的吸引力明显，排在期望就业地第三位。
4. 2430万人次参与了全国百强最佳雇主评选。
5. 17%的报名企业来自广东省。
6.37%的报名企业分布在新一线城市。
7. 24%的报名企业属于IT/通信/电子/互联网行业。
8.15个省、直辖市的百家企业入围2017中国年度最佳雇主榜单。
从以上调查结果看，大型企业近些年发展迅速。也受到了更多年轻人的欢迎。
但是对于要求一个稳定，并且做长远大算来说，还是国企比较适合。尤其是对于女性。
以上就是关于应届生招聘相关信息的汇总，大家如果还有什么不清楚的可以给小编留言。
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