VIVO把经销商换成合伙人，25万家店零投资仍赢得20%纯利，附方案

现在基本上可以认为市面流行有三种合伙人模式：

二、合伙人模式属于长期激励，建议搭配短期月度薪酬激励——KSF薪酬激励模式

这是一种最能体现员工和企业共赢的模式，适用于管理者和一线销售干岗位。

KSF一般会给管理者开拓6-8个绩效激励渠道，并在每一个渠道上找到平衡点，超出平衡点即做出分配。

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