——《互联网时代的世界观·关系宇宙》导读之一0一
由陆天然、叶舟、胡均亮合著、国务院研究室中国言实出版社出版发行的《互联网时代方法论丛书》第一卷《互联网时代的世界观·关系宇宙》一书指出，当今时代的经济主体形式，已远非农业时代，也不是工业时代，也不是商品时代，而是金融时代。而作为这个时代的象征------钱也只会往优势资源多的地方流，这似乎是一个理所当然的结果。
我们谈到流动，首先要清楚这三个方面问题：
一是流动的资源（内容）；
二是流动平台的搭建（硬件）；
三是流动手段的使用（软件）。
先说流动的资源：
为了简洁问题，我们主要说三大资源：
一是人力资源；
二是信息资源；
三是金融资源。
人力资源：
如今许多单位用人，只局限于小圈子里找人，只局限于任人唯亲，只局限于传统激励制度
今天用人，凡有大气魄的人，就要敢于向全国乃至全球寻找合适人才，关于如何使用人才，一般流行的说法是：用人要疑，疑人不用。
其实这还不够完善，应该要：用人要疑，用人要试，用人要专，用人要责，用人要激。
用人要疑不必多说，用人要试是指任何引进的人才，你得先给他一个或几个小一点的事负责干一干，看他能否干好。这样能力、态度、目标、愿景全可看出来。用人要专是指要用有特殊才能的专才，有人口才好，有人点子多，有人原则性强，有人关系广，等等，人用其长，双方收益都能最大化，自然能两全其美。用人要责，是指无论用什么专才都要尽可能实现“个人项目负责制”，一人做事一人担，即有利于个人发挥才能，也有利于充分授权。用人要激，是古往今来的老话题了，人人都需要激励，需要突破小我，追求大我。
信息资源：
如今是信息时代，足见信息之重要。要知道信息就是生产力、就是财富。为什么那么多人读北大总裁班、读各种研修班？显然都是想淘汰自我旧信息，更新大脑新信息。谁都知道信息也是有生命的，一条信息刚诞生时属于高端信息，只有很少几个人知道，随着那条信息的广泛传播，路边卖菜的都知道了，其价值也就没有了。
如今，绝大多数人都靠从互联网上获取信息，其中既有高端信息，也有中低端信息，如何具体对待，要看我们各自的辨别力了。如果你想在某一方面有所成就，那就得知道自己缺什么信息，在哪里能找到这些信息。正如我们在北京做图书，首先要找的就三个：一是国家图书馆在哪里，二是几家最大的图书零售店在哪里，三是全国图书批发市场在哪里。依此类推，各行各业要发展要突破，就要知道自己需要的信息在哪里，不掌握行业高端信息，就不可能成为一流。
金融资源：
当今时代的经济主体形式，已远非农业时代，也不是工业时代，也不是商品时代，而是金融时代。
资金我们知道是金融范畴，资产许多人不认为是金融资源，其实，你的企业，你的一切固定资产和流动资产、资本，如今都已成为了金融的表现形式，如今，没有什么不能作价，不能出售，不能流转，不能入股，不能上市。
再说流动的硬件建设：
有利于流动的硬件建设主要是平台建设。
平台有多种，具体细分为主要如下四种：
一是传播教育平台——信息资讯；
二是生产运输平台——人流物流；
三是交易服务平台——网购场购；
四是休闲养生平台。
再说说流动的手段：
我们对促进流动性的方法进行了归纳，大致分为如下三种连贯性方法。
首先是对接；
其次是激活；
再次是调度。
最后，钱往哪里流：
钱，只会往优势资源多的地方流，这似乎是一个理所当然的结果。
（作者/《互联网时代方法论丛书》主编、中国互联网方法论课题研究中心主任）
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