1.做人做事不可极尽,要始终有所保留。俗话说得好,事不可尽,尽则失美,美不可尽,尽则反毁。一方面,要始终保留三分的实力和神秘感,给人一种摸不到边的感觉;另一方面 ,要得饶人处且饶人,不要把人逼上绝路。
2.获得荣誉不可妄为,要始终感谢领导。职场人的成长进步,一方面需要自身的努力,这个是前提条件;另一方面,也需要领导的提携和帮助,这个是关键因素。任何时候,都不要妄自菲薄,要知道,常怀感恩之心,未来必将可期。
3.完成工作不可拖沓,要始终有头有尾。不管是在体制外,还是在体制内,但凡是想有所发展的职场人,都要有基本的工作能力和认真的工作态度。高标准完成工作,这是每一个职场人的立身之本,否则就是无根之木、无源之水。
4.与人交际不可无隙,要始终保持界限。职场是一个因工作关系而把人联结在一块的场所,其本质是价值和利益的交换。没有利益冲突的时候,大家都相安无事,一旦牵扯利益,平日里过分暴露自己的人,必将深受其害。
5.追逐利益不可无德,要始终坚守底线。有的人曾说,在职场上生存,就是要在法律允许的范围内,采取一切可以采取的手段去积累资本。其实,这个观点是有问题的,当一个人做人做事没有道德下限的时候,谁敢用他,谁敢与他合作?
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