被卖为奴

父亲对约瑟的偏爱，再加上约瑟单纯、心直口快的性格，让他在弟兄们中间受到排挤。很快，约瑟迎来了他人生中第一次磨难。

《圣经》记载，又一次他哥哥们去远方牧羊，他们的父亲不放心，派约瑟去看望哥哥们。约瑟费尽周折，终于找到了哥哥们。然而，等待他的却是一场灾难。哥哥们商议后将他推入坑中，打算杀死他。恰巧有一对商人经过他们那里，在犹大的建议下，他们将约瑟卖给了商人，商人将约瑟带到埃及去做奴隶。

《圣经》在描述这个故事的时候，几乎没有提到约瑟的任何反应，他似乎成为羔羊，任人宰割。在《圣经》记载中，约瑟完全成为被动角色。我们只能通过猜测来想象约瑟当时的心情，或者恐惧害怕，或者绝望愤怒......约瑟当时真实状况我们不得而知。然而，通过《圣经》对故事的描述，我们可以清楚地看到，约瑟“顺服”的品格表露无遗。

首先，约瑟完全顺服了父亲的旨意。约瑟哥哥们牧羊的地方是示剑，这个地方离他们居住的希伯伦谷有一百多里。而且，示剑是个危险的地方，雅各的儿子们曾经杀死了示剑城的人，独自一人到这个地方来，是要冒一定风险的。约瑟来到这个地方后，又发现他的哥哥们离开了这里，到更远的多坍去了。约瑟没有原道返回，又坚持去了多坍，终于找到了哥哥们。

《圣经》虽然对约瑟寻找哥哥的过程着墨不多，但从当时的交通和通信状况来看，绝不是一件容易的事情。《圣经》记载，约瑟在田野中曾经迷路，在路人的帮助下才找到哥哥们。从寻找哥哥们的过程中，我们可以看到约瑟对父亲的吩咐是完全顺服的。雅各虽然偏爱约瑟，但约瑟并没有成为被宠惯坏的孩子，他可以有很多理由拒绝寻找哥哥，但他无条件顺服了父亲，并尽自己最大的努力去完成父亲交代的任务。

其次，约瑟没有与哥哥们抗争。或许我们觉得约瑟是一个小孩子，无法反抗比他大很多的哥哥们。我们并不知道约瑟当时的确切年龄，但根据《圣经》记载，他的年龄不会低于十七岁，正属于身强力壮的时期。如果约瑟极力反抗或逃跑，相信他的哥哥们不会很容易将他捆绑住。然而《圣经》没有记载约瑟反抗哥哥们的描述，他甘愿顺从了这场命运的转折。

从约瑟后面的故事和经历中，我们可以发现，能够让约瑟面对任何环境的因素是他的信心。他相信上帝的旨意是美好的，任何事情的发生都有上帝的旨意。因此，他的选择是智慧的，微弱的抗争是无意义的，丝毫不能影响他被卖为奴的结局。他因着相信，而选择了顺服。

约瑟为什么最终能成为一人之下万人之上的埃及宰相？这与他的顺服是分不开的。其实不仅约瑟，几乎所有《圣经》中被上帝所使用的领袖，都具备“顺服”的品格。大卫因着顺服上帝的律法，即使仇敌送上门来，他也不会伤害对方；上帝为了使用摩西，不惜用四十年的旷野牧羊生活来磨练他......

不仅《圣经》中的领袖有“顺服”的特质，当今商业等领域中那些杰出的领袖也有同样的特点。美国西点军校的一项研显示，西点军校有很多毕业生最终成为企业等各种组织机构的领导者，其比例甚至高于商学院毕业生。为什么会出现这样的情况呢？深入的比较研究显示，西点军校的学生与商学院学生相比，有一个最大的不同，他们都经历过“顺服”的功课。军校的军事化管理，让学生学会了顺服。西点军校中，新生第一年要学习的重要功课就是无条件服从上级命令，接到命令就要去执行，不能问“为什么”。

其实，中国的商业领袖也有同样的特点。联想的柳传志、华为的任正非，海尔的张瑞敏、万科的王石......绝大多数当今知名的企业家有过从军的经验，学习过“顺服”的功课。从雅各的儿子们来看，无论是长子流便还是聪明的犹大，其领导才华都无法与顺服的约瑟相提并论。统计结果表明，“顺服”与“领导力”之间有着密切的联系，我们不得不承认，有过“顺服”经历的人，更易成为领导者。

【领导者启示】

从约瑟这样的《圣经》领袖级人物的成长经历来看，我们可以悟出这样的领导力原则：只有经历过顺服，才能最终成为领导。“顺服”不是无条件的屈服，而是明白上帝的带领，能够审时度势，不被环境所左右，始终做出正确的选择。我们在选择、提拔新人时，不要忘记，那些拥有“顺服”品格的人，或许更具有领导潜质。