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餐饮管理公司单店营运管理规范手册(一)

第一章 总则

目的

为使餐饮管理有限公司(以下简称公司)在餐饮连锁领域里稳步发展,积炼扎实的餐饮连锁经营技术,特制定此手册,以规范单店的运营管理。

适用范围:适用于全国范围。本手册主要是为店经理进行单店管理时作参考。

手册适用人员:店经理

手册管理方法:由公司店管部负责组织每年一次的手册修订工作,并由总裁签订发行。店管部拥有对手册的解释权。

由公司店管部负责手册的发放、更换和回收管理工作,并制作手册领用记录。

保密要求:注意作好手册保密工作,应与领用者签订保密协议。

手册的更新:年度内内容调整以补充文件形式发布,补充文件要求进行编号管理,发放范围及发放回收管理与手册管理相同。

手册每年更新一次,年度更新时应将年度内补充文件分类归并到手册各章节。

第二章

单店的组织结构

店经理

隶属关系

(1)直接上级:店管部经理(隶属公司运营部)

(2)直接下级:领班、服务员、收银员、厨工、杂工

主要职责

(3)负责编制单店的经营计划,拟订单店经营目标,并组织落实。

(4)负责单店的日常运营管理。

(5)在公司相关部门的支持下,负责单店的全面的人员管理工作,确保单店人员的技能和责任心稳步提升。

(6)按照规范标准,对单店运作进行管理,保证单店的菜品质量、服务质量、环境卫生、设备和设施符合公司统一要求。

(7)负责对单店顾客、所处商圈进行调查和分析,确保单店经营的合理性和针对性。

(8)按照公司统一要求,负责组织人员执行单店的促销和宣传活动。

(9)按照公司统一要求,负责组织单店的营业收支、帐务和现金管理。

(10)负责库房各种原材料和商品的入库、保管、出库工作,负责每天的库存盘点工作。

(11)建立库房物品明细帐,做到帐物相符,并负责协助公司财务部人员进行月底盘点工作。

(12)负责处理单店的公共事务。

(13)负责协助技术中心进行新菜品的试验,并协助进行相关分析。

(14)完成店管部经理交办的其他任务。

任职资格

(15)大学专科及以上学历。

(16)管理或餐饮行业相关专业。

(17)5年以上本岗位或相关岗位工作经验,3年以上管理岗位经验。

(18)具备计算机应用的基础知识。当单店发生人员短缺或某些职责无人承担时,单店经理是责任的第一承担者。

领班

隶属关系

(19)直接上级:店经理

(20)直接下级:服务员

主要职责

(21)配合店经理检查服务质量,保证提供优质服务。

(22)与客人和厨房保持良好的工作关系,及时向店经理反馈客人对菜品、服务方面信息。

(23)每天检查餐厅卫生情况和员工的仪表仪容,及遵守店规店纪情况,做好开餐前的准备工作。

(24)定期检查、清点设备、餐具等物品,并将结果汇报。

(25)督导员工做好餐厅的清洁和安全防卫工作。

(26)妥善处理餐厅服务中的问题和客户的投诉,并及时向店经理汇报。

(27)协助店经理做好对员工的考核评估和业务培训工作,以不断提高员工的工作技能。

(28)完成店经理交办的其他工作。

任职资格

(1)中专及以上文化程度。

(2)熟悉餐厅的工作流程和菜品的价格。

(3)熟练掌握收款机的使用。

收银员

直接上级:店经理

主要职责

(4)掌握现金的结账方法和结账程序。

(5)开餐前备好零用钱,清理所管辖的区域卫生。

(6)熟练地使用收款机进行收款。

(7)每日清机时,进行现金盘点,统计当班营业收入,做到账款相符。

(8)掌握餐厅各类酒、饮料、菜品的价目,并且要了解餐厅服务知识。

(9)认真保存所有账单,保证所有账单联号,一张不缺。

(10)完成店经理交办的其他工作。

任职资格

(11)具有高中或以上学历。

(12)财会专业优先。

(13)熟练掌握收款机的使用。

(14)熟悉餐厅的工作流程和菜品的价格。

服务员

直接上级:店经理、领班

主要职责

(15)负责开餐前的准备工作,按照规范要求布置餐厅、餐桌,及补充各种物品。

(16)按照餐厅规定的服务流程和服务规范做好对客服务工作。

(17)主动征询客人对菜品和服务的意见,接受客人的意见并及时向领班和店经理汇报。

(18)负责餐厅环境、设施、地面、台面的整理和清洁卫生工作。

(19)负责将所有使用后的餐具送到洗涤间分类摆放,并及时补充餐具柜应有的干净餐具。

(20)负责在宾客走后翻台。

(21)做好餐后结束工作和本岗位的卫生清洁工作。

(22)掌握客用卫生间的清洁流程和清洁规范,完成客用卫生间的清洁工作。

(23)完成上级交办的其他工作。

任职资格

(24)高中及以上学历。

(25)具有一年餐饮服务经验。

(26)有熟练的服务技能技巧和一定的应变能力,能妥善处理服务中出现的一般性问题。

(27)掌握餐厅服务规范。

(28)身体健康,仪表端庄。

厨工

直接上级:店经理

主要职责

(29)负责开餐前的准备工作。

(30)根据生产计划领料,合理控制成本。

(31)根据饭菜加工规范进行沙锅制作,保证饭菜制作的数量和质量。

(32)根据凉菜加工规范进行凉菜加工,保证凉菜加工的数量和质量。

(33)负责主食的加热工作。

(34)统计当天的原料领用和产品出成,并报店经理审阅。

(35)负责厨房和凉菜间的清洁卫生工作。

(36)做好餐后结束工作和本岗位的卫生清洁工作。

(37)完成店经理交办的其他工作。

任职资格

(38)具有中专以上学历,烹饪等相关专业。

(39)有两年以上相关工作经验。

(40)熟悉菜品制作的工艺流程。

(41)身体健康。

第二条 杂工

直接上级:店经理

主要职责

(1)负责按规定的消毒流程与规范清洗所有餐具和用具并进行消毒。

(2)负责洗碗间和所辖区域的环境卫生清洁工作。

(3)负责破损餐具的拣剔和餐具的补充工作。

(4)负责后厨和库房区的清洁卫生工作。

(5)负责协助其他岗位完成工作。

任职资格

(6)具有初中以上文化程度。

(7)具有餐具及用具卫生方面的知识。

(8)能够正确使用各种洗涤剂。

(9)有较强的责任心和敬业精神,能吃苦耐劳。

(10)身体健康,体力强壮。

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