四月份投诉分析
四月份共接待七例投诉事件,七例均处理完毕并得到投诉人满意和谅解。
在投诉案例中,有两例是投诉人诉:我们的临床医生态度有问题、说话语气生硬,造成患者不满意前来投诉;一例诉:推荐患者去外面大药房购药;一例是对2017年的妇科手术病例不满意;一例诉:患者质疑皮肤科“取材”未成功并对医师态度不满意进行投诉;一例患者诉:产科医师未尽到责任;一例诉急诊夜间值班不能进行包扎缝合;其中二例同时电话投诉到卫健局医政科。
分 析:本月七例投诉,除了两例因业务沟通引起的,其余的五例或多或少是因为服务态度不好造成的,也有个别的因为诊治过程过于简单,未能尽到详尽的医患沟通所造成的。
例如:一例因大夫一句话:“你想干嘛干嘛,随便你”,激起患者的不满,前来投诉,并因为这一句话,使患者对医院的整个流程、技术水平以及医护人员的服务态度全盘否定。还有一例因为串科室造成患者误解和不满,在进行投诉时,重点强调同事之间“只顾聊天”而忽视了就诊患者,再加上交流沟通过程太简单,激发患者不满。
如果医护人员耐心与他(她)进行沟通,注意沟通技巧,掌握自己语言的使用、语速快慢等,患者也是能够接受的。
有两例投诉,因医生推荐到大药房和到便门药店购药;使患者印象中认为其中有问题,就投诉到投诉办。
另一例诉报销处工作人员对报销程序不明白,无法向患者解释清楚,并且两位值班人员解释不一致,造成误解进行投诉。如果报销处工作人员不能够对一些报销政策理解详尽,但是如果尽可能认真细致给予解释或者介绍,也不会造成投诉人的不满;可能因为报销时人员较多,解释的声音语速过大或过快,造成患者的误解进行投诉。
另两例因为业务技术原因,造成患者及其家人不理解进行投诉。
一例因陈规陋习“夜班不能缝合”造成就诊者不满意。
建 议:
一、加强思想教育,提高医疗行业的服务意识;
二、加强沟通交流技巧培训,提高医患之间的沟通技巧和交流艺术;
三、加强业务培训,增强自我保护意识;
四、严格落实岗位责任培训,对于本岗位的职责应知应会、熟知祥记;避免对患者解释不到位,造成患者对医院工作流程的误解;对于不利于患者就诊的“陈规陋习”加以更正,进行弥补缺陷,减少患者投诉几率;
五、聘其他服务行业的讲师进行培训,如爱岗敬业讲师团、礼仪培训师、保险业的讲师等。
投诉办公室
二零一九年四月三十日
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