2018年度质量管理体系培训计划
序号
培训内容
培训目的
培训方式
地点
培训时间
培训人
培训对象
考核方式
1
药品储存基础知识培训
掌握药品储存相关知识
集中培训
会议室
2018.01
质管部长
仓库
全体员工
考试
2
质量管理体系文件专项培训
各岗位人员熟悉本岗位职责、程序
集中培训
会议室
2018.02
质量负责人
全体员工
提问
3
质量管理体系常见问题分析培训
各岗位人员熟悉本岗位制度
集中培训
会议室
2018.03
质管部长
全体员工
考试
4
《药品经营质量管理规范》（28号令）
熟悉《药品经营质量管理规范》（28号令）
集中培训
会议室
2018.04
质量负责人
全体员工
考试
5
验证管理知识培训
了解验证相关知识
集中培训
会议室
2018.05
质管部长
验证
相关人员
提问
6
冷链专项知识培训
掌握冷链药品相关知识
集中培训
会议室
2018.06
质管部长
冷链
相关人员
考试
7
药品基础知识培训
熟悉药品基础知识
集中培训
会议室
2018.07
质量负责人
全体员工
考试
8
假药、劣药专项知识培训
掌握假药、劣药专项知识
集中培训
会议室
2018.08
质量负责人
全体员工
考试
9
计算机系统专业知识培训
熟悉计算机系统经营全过程操作流程
集中培训
会议室
2018.09
质管部长
全体员工
考试
10
企业内审制度、程序专项培训
熟悉内审流程
集中培训
会议室
2018.10
质量负责人
全体员工
考试
11
企业风险评估专项培训
熟悉风险评估流程
集中培训
会议室
2018.11
质量负责人
全体员工
提问
12
企业质量方针、目标专项培训
明确企业质量方针、目标
集中培训
会议室
2018.12
质量负责人
全体员工
提问
备注
有以下情况发生时，质管部及时对各岗位员工进行培训，培训内容及培训时间根据具体情况而定：
1.企业新招聘人员和因工作需要转岗人员，要进行上岗培训考核合格准予上岗；
2.当有新的相关法律法规颁布实施、企业设施更新、制度程序修改、新产品购销等情况出现时，要及时组织员工进行学习培训；
3.适时外派员工参加培训，外出培训结果及时汇总、入档。
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