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古城乡:探索“四微”模式 谱写乡村治理新乐章

古城乡始终坚持党建引领,紧盯网格管理、志愿帮扶、法德教育、产业发展等重点任务,积极探索“四微”模式,着力构建有“深度”、有“温度”、有“新度”、有“厚度”的治理模式,努力谱写党建引领乡村治理新乐章。

构建“微网格”,基层治理有“深度”。全力推行党委统一领导下的党建“网格化”管理新模式,建立“村党支部 党小组 网格员”三位一体网络组织体系,划分村级网格8个、网格党小组49个,网格员58名,形成横向到边、纵向到底的管理服务体系。健全“1+N”党员联系服务工作机制,将重点产业、纠纷化解、环境整治、代办事项等工作纳入网格管理,明确“突发事件必到、矛盾纠纷必到、合理诉求必到、生活困难必到、利益冲突必到”的“五必到”工作职责,全面形成“人在'格中’走、事在'格中’办”的网格化治理新格局。



推行“微服务”,为民解忧有“温度”。依托新时代文明实践所(),采取支部引领、党员带头、群众参与的方式,深入开展以“学雷锋”“绿家园”“建新居”等为主题的“红色”引领志愿服务活动20余场次,参与党员200余人次。聚焦全村社会稳定,扎实开展平安建设活动,深入摸排群众痛点堵点难点问题38件,收集群众意愿诉求41个,解决群众急难愁盼问题15件,开展治安巡逻、乡风文明宣传30余次。紧盯“三留一困”重点群体,扎实开展关爱活动,慰问困难党员群众26户,使党员真正融入群众,让党建工作触角延伸至基层治理末梢,让“微服务”延伸到每一个角落。  



深化“微教育”,文明新风有“新度”。持续深化无职党员设岗定责服务活动,采取法治阵地“展”、普法分队“宣”、以案释法“讲”、媒体平台“推”等方式,让无职党员在法治宣传、矛盾调处等岗位发挥积极作用。健全完善基层党组织领导下的红白理事会、道德评议协会等制度,及时将环境卫生整治、婚丧事宜简办事项纳入村规民约,做到用制度管人、靠制度管事。以“主题党日”为载体,广泛开展各类先进典型评选活动,今年以来,评选表彰“五星文明户”18户,“最美家庭”8户,“美丽庭院”示范户16户,努力营造崇德向善、见贤思齐的浓厚氛围。



培育“微产业”,基础保障有“厚度”。以产业发展为支撑,坚持“输血”与“造血”相结合,全面推行“党支部 合作社 产业 农户”发展模式,党支部领办创办合作社8个,培育先锋富民示范户220余户,确定42名党员创业致富带头人,带动发展李广桃、温室瓜菜、设施养殖等特色优势产业,大力倡导发展设施养殖业,至目前,改造日光温室75座,新搭建钢架拱棚200亩,落实拱棚李广桃110亩,规模养殖大场2个,“五配套”养殖示范组3个,有力推动了党建工作与经济工作有机融合、互促共进,不断增强乡村振兴的内生动力。






END



图文:高亚洁   审核:王娜    编辑:韩雪萍

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