提到个税，很多人都沾沾自喜地炫耀说公司福利好，每个月都有多少多少的报销额度~小编从前也很羡慕这些人呢。殊不知，最近全国各地的税务机关都在加大力度对企业个人所得税的稽查，严打一切偷漏税行为。那些平时我们沾沾自喜的避税手段，都不再安全了！财大大提醒大家，以下避税手段，请谨慎使用：
1、员工补贴不申报个税。
饭补、通讯补贴、交通补贴、房补、生日礼金，福利好的企业总有各种各样名目的补贴每月按时发放给员工，不管是因为会计不懂税法还是企业老板的指令，如果这些每月合并计入到工资薪金进行纳税申报，赶紧整改吧，下一步税务机关就查上门啦~
2、不走银行发工资。
想想现在都是移动互联网时代了，很多企业到现在还通过现金的形式发放工资，员工收到满满的一扎现金很满足，同时也把个税规避了。这种不通过银行发放工资，补申报个税或者是少申报的情况，如果被税务稽查抽查到，肯定也是被罚个底朝天。
3、找发票抵税。
通常会计为了省事，都让员工每个月去找些替票过来报销，入账的时候不管三七二十一，都计入福利费、差旅费等等，员工呈上来的发票都是私人消费的更有甚者是代开的。如果一家企业长期这样处理，务必会造成费用的异常。税务机关那边通过金三系统一预警，肯定找上门了。
4、大量员工零申报。
并不是说企业不能存在零申报的员工，这里财大大要强调一个比例问题。如果一家企业和同地区的其他企业相比，工资在3500以下的员工占比明显偏高，超过平均水平的话，税务机关会把这种企业列为高风险企业，税务在上门检查时一定会要企业提供工资表、银行流水、考勤表的。
以上都是比较通用的工资避税方式，但是现在都不安全啦~企业主们谨慎使用，以免给自己带来税务风险哦~
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