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为什么好多公司不用本科生了? 本科生文化不行吗?

如果专科生和高职生所学的专业,在大学里也有,那么一定是本科生更占优势,因为公司招聘人员认为本科生对专业的知识更有广度,在思维和眼界上可能比专科生更高。

虽然说学历不是一切,但是总体来看,本科生的就业率是高于专科生和高职生的,很多企业在应聘的时候都会明确写明学历要求:大专以上。

可以这样说,学历越高工作机会越多,上升空间越大,发展速度越快。大学老师一般都要求硕士学历、博士学历,有些三本或者专科院校的老师可能是本科的学历。

高考不是唯一决定命运的考试!好多读本科的学生自以为进入象牙塔,大学期间,谈恋爱的,迷上游戏的,考试作敞的,大有人在……四年期满,有些单位要人不看你从哪里来,而是看你会什么?给企业能创造多少价值……

与本科生相比,高职院校毕业生就业观念更为实际,就业时很少挑三拣四,能理性就业,这使得他们的就业空间更为广阔,就业层次更为丰富。

其次,踏实肯干的就业态度使高职院校毕业生就业具有一定的比较优势。由于高职院校重视生产第一线操作技能的培训,使高职院校毕业生“超越”了本科生“纯理论化”的缺陷,具有重实践、会动手的特性,而且高职生的职业定位比本科生要明晰。再次,薪酬要求相对较低使高职院校毕业生在就业时具有比较优势。

这样的公司肯定长不了。为什么?因为大专生本科生研究生这些学历或者说这些分层制度,本身不是为了让毕业后的学生区别有多大,反而区分的是一个人的能力。能考上本科的大部分人比大专的自律能力或者说学习能力是强的,研究生比本科生要强。所以社会学历分层分的是个人的综合能力,不是知识本身。

现在有的人说学习没用,大学毕业也是去打工。还洋洋自得的样子。不知他们怎么想的,就好比买彩票,有的人中了大奖拿来宣传,你就认为你买就一定中大奖了?不管什么时候学习好都是一个好的出路,一定要重视孩子的教育,别被一些无知的人愚昧的话耽误了孩子。至少,我和我老公都是学习好的受益者,如果当初不好好学习现在就没有这么好的工作,不求大富大贵,至少没有金钱压力,工作也轻松。年少不努力,大了就累了。学习不白学,头条里也好多学生吧,相信过来人的话,小时候该学习的时候一定不要懒,大了你才能享受到工作和生活的乐趣。

这个问题就像你为什么要读书?难道只是考个本科生然后找工作?那么我在问你你是不是211 985 好,是的,那么我在问问和你一样文凭的人有多少?国内对本科生的需求有多少,本科生实际生源量又有多少,我们在看看研究生以上层次的有多少?实际生源量又有多少。所以你认为有文凭就有工作吗?工作它和你的文凭是没有关系的,公司要的是工作认真负责的人,不是满嘴跑火车文凭有多高的人。

公司招聘的是研发中心的技术人员,这类人员相对比较匮乏,平均学历已是研究生以上学历,公司再招聘肯定只招研究生以上学历。还有一些知名公司,一年可能就招聘几十个岗位,上千个研究生和数万本科生应聘,应聘的研究生就可以满足企业招聘需求,所以慢慢的公司也就只招研究生了。

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