今年以来，在省纪委监委、省直机关工委的正确领导下，省直机关纪检监察工委始终把握“监督的再监督”职责定位，立足监督“第一职责”，积极探索日常监督的新方法、新路径、新举措，协同职能部门多措并举开展日常监督，持续压紧压实责任。
做实做细日常谈心谈话。突出针对性和实效性，在运用第一种形态上下更大功夫，对工委部门负责人进行谈心谈话，拧紧思想“总开关”。针对省委巡视反馈的问题与相关人员开展提醒谈话，着重指差距、点责任、提要求，扎实做好巡视整改“后半篇文章”。
持续加强疫情防控监督。督促省直单位机关纪委结合单位实际聚焦疫情防控重点区域和关键环节跟进监督、精准监督、做实监督，以严明纪律保障疫情防控不动摇不走样。会同工委机关纪委对工委各部门疫情防控措施落实情况进行监督检查，督促党员干部严格落实疫情防控各项要求，切实增强个人防护意识，时刻绷紧疫情防控弦。
健全廉政风险防控体系。会同工委机关纪委督促各部门结合党员干部的岗位职责及工作权限，通过自己查、集体议、组织审等方式，查找各部门重点环节和关键岗位存在的风险点，制定具有针对性、可操作性的防控措施，抓好日常预警预判，不断织密廉政风险防控之网，持续推进风清气正的廉政机关建设。
严防节日期间“四风”反弹。重要时间节点会同工委机关纪委发布省纪委监委节日期间严明作风纪律及廉洁过节提醒的通知，引导工委党员干部增强廉洁过节意识。节后联合工委办公室、组织部、机关纪委开展监督检查，督促各部门树牢抓作风、抓纪律的思想防线。
强化巡视整改日常监督。坚持从自身做起，就省委巡视反馈的“纪检监察工委对改革后如何发挥纪律监督和监察监督作用缺乏深入研究”问题，赴黑龙江、贵州两省开展学习调研，形成调研报告，报送省直机关工委、省纪委监委。加强与工委机关纪委的协调联动，聚焦各部门巡视整改任务落实情况进行2次专项督查，紧盯任务整改“不松劲”、持续跟踪督办“不泄劲”。
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