领导不提拔你的3个原因，请对号入座，有则改之无则加勉

职场当中混每个人都想做出一点成绩，能够得到更丰厚的薪资，这也成为每个职场人不断前进的动力，因此会做更多的事情充分的体现自己的人生价值，但是真的能因为自己付出的努力得到相应的回报吗。很多人认为自己的工作已经做得很好，但是工资没涨，职位没有晋升，领导想要提拔一个人，并不会看你是否是公司的元老，也不会看你的人际关系怎么样，特别是这三个原因，请对号入座，有则改之无则加勉。

【1】等着领导下任务

有一种员工属于等着领导下任务型，每天做着简单的工作，如果没有事情就玩游戏看电视，如果等着领导给你安排任务，永远只能在最底层，只会被动地做一些简单的事情，不去摸索领导想要什么，那么你终将会被淘汰，任何事情如果你不主动的去争取，就不要抱怨别人比你更成功。

【2】喜欢钻空子

喜欢钻空子的人是典型的老油条，做足表面功夫以为别人不知道，其实只是不想让你为难而已，领导最讨厌的就是钻空子、偷奸耍滑的员工，在职场上，只有脚踏实地的做事才是硬道理，千万不要被欲望利用，被欲望迷失，因为这样最终只会害了自己。

【3】喜欢发牢骚

有的人天生属于抱怨的人，只要一加班就会满腹怨气，经常发牢骚会影响自己的运气，也会把坏情绪传染给周边的人，当你抱怨的时候，优秀的员工已经开始想如何把工作做好才能够得到领导的认可，言多必失，你的抱怨终有一天会传进领导的耳朵，少说多做才是生存之道。

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