想要在人际关系上有出色的表现，就一定要掌握人际交往的三条黄金定律，这是职场前辈们为我们总结下来的经验，利用好了就可以让我们的人际交往变得轻松自如，再也不会被别人忽悠、伤害了。那么你在职场上有没有听说过人际交往的黄金定律呢？如果没有听说过的话，就让我们一起来学习一下具体内容吧，据说一点都不难，一学就可以运用到人际交往上的方法：
一、交往莫交心---交心让你失去防备意识：有些伙伴看到这个定律的时候，内心会不会有纠结或不解呢？交往不要交心，那么交往还有什么意义呢？其实压在工作上，人与人之间的交往，跟交心是有莫大区别的，几乎每个人在职场中都意识到了一个问题，就是想交往到一个真心知己朋友，是非常不容易的，所以才有人告诫我们，在职场上，交往莫交心，因为一旦交了心，就会让你失去防备意识，那么等待你的很有可能就是忽悠和伤害了。
二、交心莫当真---当真让你变得毫无主见：如果到了交心的那一步，就不要当真，因为在交往过程当中，面对不同的人，你是要做好不同的交往手法的，比如有些人是需要停留在交往，但不能交心的阶段，而有些人是需要交心，但不能当真的阶段，因为一旦你当了真，就会被对方牵制着，失去了自己的主见。所以在职场上，与人交往时，切记不该当真的时候莫当真，小心自己被别人给控制了，那样的人际关系不要也罢。
三、当真莫上当---上当就成了别人的工具：这是人际交往上的另一种阶段，在别人面前不得不表现出当真的行为时，可以适当性的表现自己当真了，但内心一定要做好上当的防范，因为一上当，你就会成为别人利用的工具，那么你的人际关系就是失败的。所以在职场上，关于人际关系，自己要当真的时候，一定要谨防上当，别让自己成为别人上位的嫁衣，这就是职场中人际关系的灰暗一面，你不能不知道，更不能不防范！
是不是乍一看以上三个定律不太靠谱？一会儿不要交心，一会儿又不要当真，那我们在人际关系上，到底应该怎么做呢？相信会有小伙伴会有这样的疑问，其实呀，以上三个定律无非是想表达一个意思，就是面对职场不同的人，一定要把握好自己人际交往上的度，该交心的时候莫当真，该当真的时候莫上当，那么自己在交往中就不会被别人给忽悠，被别人给利用了！
联系客服
