为什么老油条工作散漫，领导还喜欢，同事还夸奖？

【话题】

1. 有没有羡慕过职场中无所事事还被领导宠爱着的老油条？

2. 是领导傻，还是老油条真的牛，不要然呢？

【闲聊】

你看到的永远都只是表象，你觉得世上会有傻到养一个闲人的老板吗？老板不比谁精明呀，可你眼中的老油条们确实是工作散漫，还被领导喜欢着，为什么呀？原因有以上四点：

1. 工作不只是你所看到的工作---老油条所干的工作，并非你所看到的。或许有更多的一部份是你无法了解和感受得到的，这就不难理解领导为什么可以置他们、也就是你所见到的散漫而不顾了，因为他们替老板解决了你想都想不到的难题。这就是你跟老油条的差距，能看出玄机的同事，自然也会为老油条的无所不能而折服，而夸奖他们的。

2. 实力是巩固身份地位的堡垒---能解决难以想象的难题，看得还是实力。当实力处于某种状态的时候，就可以让老板为你开足够大的快捷之道了。而老油条巩固身份地位的堡垒正是由他们多年来不断积累起来的实力，否则哪个老板会傻到养一个闲人呀，没见平时里你在工作上稍微有点懈怠，老板就会对你各种不满与批评嘛，这是你还未真正地得到老板的认可。

3. 散漫是能力爆发后的优越感---老油条所表现出来的散漫，在你的眼里，或许是工作上的失职，其实这是老油条们实力爆发后优越感的炫耀，你可以说他们这是高调，因为他们有老板在背后撑腰的筹码。此时的散漫，应该算做职场中工作的一种高境界，也是多数职场人梦寐以求的状态。但背后需要自己付出极大的艰辛和努力，你是否有这觉悟呢？

4. 对比先要学会综合地看问题---你之所以觉得不可思议，是因为心中的杠杆被现实给破坏了。其实不是现实的原因，是你还没学会在职场中综合地看问题的本领，老油条这所以被称为老油条，并不是平白无故地这么叫出来的，肯定是有两把刷子的，而你却恰恰忽视了这一点，被表面的不公平给局限了，怎么也弄不明白这其中的原由，一直纠结着。

【总结】

对吧，做了“错事”还被宠着，要么是这个“错事”是我们自以为，或想当然式的错误，也就是说放在目前的自己身上是种错，但换一个人、换一种思维，就不是错了。所以，眼见为实的也未必就是真实的，哪怕是真实的，也要多问几个为什么，不然，就容易钻进死胡同怎么也走不出来。在职场中较这真儿，真的是没有必要，本身就是一个看待问题角度的事情！