最近准备教师考试的同学们可以说忙翻了!说到底，那么想成为一名教师，也是想拥有一个编制，有了编制之后，工作稳定，薪资待遇也不错，同时能享受超长的寒暑假，这可以说是人
人羡慕的职业！但是小编想告诉大家，事业单位教师编制可能逐步取消，更多老师将成为合同制！
编制取消是喜是忧？
很多人听到这个消息可以说是当头一棒，安稳的教师编制就要这样子没了？曾有人表示“解决教师编制的出路在于取消编制”，取消编制也可以真正的消除“同岗不同薪”的问题，合同制的教师也会帮助教师津贴制度进一步完善，这对于教师来讲是个福音。意味着一直以来许诺的工资不低于公务员也将逐步达成现实！
不要让编制成禁锢老师的工具让优秀老师留下需要更优待遇
取消编制的话，优秀教师流向私立学校，公立学校的教育质量肯定下降，家长为了让孩子接受良好的教育只能读私立学校，公立学校沦为配角，教育成本肯定大涨!所以，为了维护教育行业的平衡，我们的政府部门一定要换位思考，让优秀的老师为教育服务。
一直以来，教师承担教书育人，培养社会主义事业接班人，提高民族素质的重要使命；肩负着塑造灵魂、塑造生命、塑造人的重任。百年大计，教育为本；教育大计，教师为本。国家对于教师行业的重视程度也是可想而知的。
新年伊始，中共中央、国务院公布了《关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》。全面阐述了深化新时代教师队伍建设改革的战略意义、指导思想、基本原则和目标任务。
其中，有一条说未来将大力提升乡村教师待遇。国家会深入实施乡村教师支持计划，关心乡村教师生活。为艰苦边远地区的教师发放更多的津贴费用，同时还要补助乡村教师的生活费用。加强学校周围的教书宿舍，让乡村老师有房可住。
全面解决乡村教师的衣、食、住、行四方面问题，吸引更多有条件的年轻人去乡村教书或者支教，更好的教育乡村学生。同时，国家培训、职称评聘、表彰奖励等方面要向乡村青年教师倾斜，还要优化乡村青年教师发展环境，加快乡村青年教师成长步伐。
重视乡村教师建设，提高乡村教师待遇福利，优化相关教师服务全面给乡村教师带去福利。如果你有想法，何不去试试乡村教师呢？
联系客服
