相互拆台，只会两败俱伤；补台搭台，才能成己达人
作者：进击的苯；主播：我和月牙儿来源：富兰克林读书俱乐部原创
曾经看到这样一个故事，一位基督徒在临终时，想知道地狱和天堂有什么差别。
于是恳请来接他的天使带他参观。
两人首先来到地狱，看见一个很大的深坑，中间有个柱子，上面放着一锅煮好的肉汤。
坑边围坐着一圈骨瘦如柴的人，一个个拿着长柄的勺子，拼命地想把肉汤送到嘴里。
然而，勺子太长，无论他们如何尝试，最终却无法吃到食物。
两人又来到天堂，一样的深坑，一样的肉汤，一样的长柄勺。
但是，围坐在坑边的人，都用自己的勺子，喂给其他人吃，每个人都健壮而快乐。
同样的环境，不同的境遇，天堂和地狱，只在一念之差。
卡耐基曾说：“人与人之间的交往，是以互惠为原则。”
人生剧场中，一味自私拆台，往往一无所得，学会合作搭台，才能实现共赢。
弱者拆台
作家东野圭吾曾说：“人性最大的恶，是见不得别人好。”
因为不甘，因为不愿别人比自己过得好，弱者常常做出拆台之举。
好友所在公司的副总临近退休，销售经理和研发经理是呼声最高的两个候选人。
为了打败对方，得到这个职位，他们陷入了恶性竞争。
销售经理把客户的需求层层加码，提升研发难度和工作量。
产品出了问题，销售经理也不再争取客户的谅解，而是把所有责任推给研发，同客户一起指责。
研发经理则不断否定销售经理的需求，并在研发进度上一拖再拖，抓住销售的失误就夸大其词。
他们常常在公司会议上互相指责，闹得很不愉快。
因为他们的原因，几个新客户都因为开案的失利而选择了其他公司，老客户也开始越来越对公司不信任。
糟糕的状态让老板很生气，多次警告无果后，老板解除了他们的职务，重新任命了新的部门经理。
副总的位置，也被一直兢兢业业的质量经理得到。
正所谓“鹬蚌相争，渔翁得利。”拆别人的台，何尝不是挖自己的坑。
互踩互害，在伤了对方的同时，其实也伤了自己。
曾看过这样一个故事，有一对钥匙和锁，配合得天衣无缝。
一天，锁对钥匙说，他天天在家守门，实在太辛苦了；
钥匙不服，觉得自己在外风吹雨淋，才更辛苦。
两者因此大吵了一架，怒极的钥匙想赶走锁头，于是偷偷藏了起来。
主人回家找不到钥匙，为了进门，就把锁给砸了，扔进了垃圾桶。
钥匙很开心，从藏身处跳了出来。
然而，因为锁已经换了新的，钥匙没了用处，也被主人扔进了垃圾桶。
互相添堵，锱铢必较，只会害人害己。正如主持人董卿所言：“枪响之下，没有赢家。”
击打别人之时，自己也会受到冲击。
相互拆台，终究只会两败俱伤，向他人泼脏水，自己也会被溅得满身是泥。
强者补台
《易经》中说：“利者，义之和也。”
人与人之间相互帮助，利益也自然聚拢而来。
胡雪岩是清朝著名的红顶商人，曾成为大清首富。
他的成就，与他肯帮人离不开关系。
曾经，一个破产的商人为了还债，想把自己价值5000两的资产按2000两贱卖给胡雪岩。
胡雪岩了解情况后，用5000两买下了资产。
后来，这个商人东山再起，成了胡雪岩生意上的伙伴，为其带来了远超3000两的利益。
作家纪伯伦曾说：“生命的意义，在于人与人的相互照亮。”
弱者乐于拆台，见不得人好；
强者懂得补台，用各自的优势，成就彼此。
巴金初时是冰心的忠实读者，在老家的院子里，被《繁星》中的诗句吸引。
1933年，他在北平与朋友一起，创办了《文学季刊》。
由于初创刊没有名气，很少有作家投稿，不得已之时，巴金想起冰心也在北平，就上门拜访。
当时盛名在外的冰心，热情地招待了他，并同意为刊物供稿，解了巴金的燃眉之急。
1940年，冰心在重庆歌乐山养病，经济拮据，甚至连年夜饭都成了问题。
巴金得知后，全力帮其在内陆重印出版《冰心著作集》，助其赚取生活费用。
强者明白，成就别人的同时，别人也会反过来成就自己。
在互相助力的过程中，他们彼此受益。
孔子有云：“君子成人之美。”懂得成就他人，是一种美德。
李嘉诚曾教儿子做生意的道理：“若和别人合作，七分合理，八分也可以，那就只拿六分。”
多让二分给别人，更多的人会愿意与你合作。
正所谓成人为己，成己达人，相互成就，远比相互诋毁要更轻松快活。
有太阳的照射，才有绚丽的彩霞；
有山崖的存在，才有壮丽的瀑布。
强者的世界，总是彼此成就，交相辉映。
智者搭台
汉初三杰之一的韩信，被后世尊称为兵仙。
他在楚汉之争中，发挥了极其重要的作用。
出陈仓、定三秦、擒魏、破代、灭赵、降燕、伐齐，直至垓下全歼楚军，无一败绩。
汉高祖刘邦曾评价说：“连百万之众，战必胜，攻必取，吾不如韩信。”
其实，韩信最初在项羽手下，曾多次献策都未被采纳，只被封为一个负责军粮的小官。
心灰意冷之下，韩信投奔了刘邦，被任命为大将军，统领三军。
刘邦在军事上对他言听计从，任其发挥。韩信因此得以施展自己的才能，百战百胜。
刘邦也在韩信、张良、萧何的帮助下夺得天下，建立大汉王朝。
俗话说：“一个篱笆三个桩，一个好汉三个帮。”
个人的力量终究是有限的，群体的智慧是无限的。
为别人提供平台，让其尽情发挥，自己亦能更进一步。
曾在知乎上看到这样一个故事。
一个销售部门招了一批新人，其中有一个能力很强，也很好学。
在不到一年的时间里，他就崭露头角，成了销售冠军。
有人对销售部门的主管说，想办法把他赶走吧，不然，你主管的位置或许哪天就成了他的。
销售主管听后，没有表露出一丝意动。
他向领导申请，任命新人做了副主管，并且将部门大部分的管理都交给他负责。
又过了两年，这位新人确实取代了主管的位置。
而这位主管，因为能力出众加上识人之明，晋升成公司的销售经理。
真正的智者，目光长远，他们懂得，给别人塔桥，其实也是为自己铺路。
《道德经》言：“既以为人，己愈有；既以与人，己愈多。”
尽力帮助别人，自己会更充实；
尽力给予别人，自己得到的更丰富。
赠人玫瑰，手留余香。
学会为他人搭台，亦会扩建自己的舞台。
国学大师南怀瑾说：“一个人能不能成事，能成多大事，很大程度上取决于认知的高度。”
认知，决定了其如何为人处世、对待他人，最终决定了成就的大小。
一个人的能力再好也有其限制，单打独斗注定无法走远。
不懂得欣赏别人，注定不能被别人欣赏；
不懂得支持别人，注定得不到别人的支持。
相互拆台，只会两败俱伤；
补台搭台，才能成己达人。
凡成大事者，常有志同道合之人相伴左右。
帮助别人，同时也成就自己。
点个在看，让我们做补台的强者，搭台的智者，散发出耀眼的光芒。
作者简介：进击的苯，富书作者，一个输入、思考、输出的闭环之苯，图书《好好生活》正在热销中，和500万人一起升级生活认知，知乎、微博@富书，本文首发公众号：富兰克林读书俱乐部（ID：FranklinReadingClub），富兰克林读书俱乐部经授权发布
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