执行力不足、强调客观困难等问题、注重执行力、注重细节是营销创新的最佳措施。暂时概括为“十等于零”
1、工作不努力等于零
对于每一个营销人员，我们必须学会珍惜和感恩。在金融危机下，营销人员应该更加珍惜当前的机会。千里之行始于足下，懂得把握机遇的人笑到最后。有了工作，不珍惜，金饭碗就会变成泥饭碗。
2、没有表现的能力等于零
每个人都有自己的长处。只有了解自己的长处，通过实践让别人认可自己的价值，才能获得更大的发展空间。因此，如果你认为你是千里马，请每天走千里。在展示你的能力的同时，伯乐也会出现。切记：潜在的优势只有在发挥出来后才能成为优势，否则就会成为负担。
3、没有计划也没有行动等于零
计划只是执行的前提，行动是执行的本质。如果计划不能通过行动来实施和总结，那么任何完美的计划都只能是一个永远无法实现的童话。因此，营销创新的关键不是制定一个完美的计划，而是立即行动起来。
4、如果有机会，不打架等于零
教他们钓鱼不如教他们钓鱼。工作不仅仅是一份薪水。在工作中，市场机会也是培养和锻炼自己能力的好机会。为了争取和抓住机会，只需要比别人想得更多。再做一点。
5、没有监督安排等于零
工作需要安排、实施和监督。它们不能取代监督。只有通过监督总结，才能发现问题、处理问题、总结经验、总结教训。最后有可能把这项工作做得更好。在这一点上，PDCA循环系统是每个营销人员必须面对和思考的问题。
6、如果有进展但没有持续，就等于零
每个人都在积极寻求改进，团队可以进步。持续改进就是团队的不断成长。”没有努力就是错误，小小的努力也是错误，“如果进步得不到持续，或者有一点点进步，它就不会改变。命运只能是最后的淘汰。
7、发现没有治疗等于零
面对瞬息万变的市场，任何一个计划在实施过程中的一个小小疏忽都可能导致整个经营的失败。
因此，除了完善方案、及时落实细节外，还必须对过程中发现的每一个小问题进行处理和弥补，防止“千里大堤倒在蚁巢里”
8、不灵活的操作等于零
市场营销注重创新。人们没有我们所拥有的，人们有我们自己的优势。不要一味照搬、经验主义，任何流程操作、操作，面对灵活多变的市场，你就能无往不利。
9、有价值的和未使用的等于零
营销人员必须是一个善于结算的管理者：产品结构的合理性就是价值，甚至公司的价值也是价值。只有合理使用价值，充分利用每个人和每件物品的价值，甚至只有当你挖掘出价值时才有价值，你才算是一个合格的营销人员。
10、有销售但没有利润等于零
如果说销售是衡量企业人员业绩的基准，那么利润就是衡量基准的标尺。仅仅完成销售任务是不够的。只有以利润为基础的销售才算是真正的销售。只有那些既能实现利润又能保证只销售的营销人员才能被认为是优秀的营销人员。
营销创新的关键是把每一个细节都落实到位。执行是基础，细节是关键。
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