在职场论坛中，笔者看到有位研究生张先生吐槽道：在亲戚公司工作了一年，可是月薪仅仅5000元，不得不说这样的工资和他的学历和能力，真的是不成正比的，前不久，张先生又得知了新员工的工资达到了8000元，所以张先生也是直接找到了亲戚，并且提出辞职，亲戚还在冠冕堂皇的说客套话，可是张先生却直接把亲戚拉黑了。
笔者看到这位研究生的经历也是很有感触，其实现在在选择公司的时候，很多员工并不清楚自己已经犯下的错误，笔者建议大家，遇到这三类没有人情味的公司时，就一定要选择辞职。
第一、拖欠员工的工资
现如今大家也会发现，职场中的员工离职率还是比较高的，尤其是很多90后或者95后的员工在工作中本就不顺心，所以他们会主动的选择离开，有些时候往往是因为公司老板总是拖欠员工的工资，甚至把员工开除，员工自然会对老板心存怨念，因此建议大家在公司工作的时候也应该选择辞职，因为不少员工在公司里，由于年龄过大，他们不好意思辞职，也不敢辞职，反而是对公司老板的规定感激不尽，这其实是对自己的前途不利的。
第二、给员工不公平待遇
在公司里工作时，很多员工也会得知自己在公司已经得到了不公平的待遇，因为同样和同事在一起工作，自己的学历还比同事高一些，却拿到较低的收入和福利待遇，而同事却能在公司成为佼佼者，所以暂时让很多员工感到愤愤不平的，大家希望在职场中没有后顾之忧或者是获得长远发展，可是公司的做法却让员工十分的寒心。
第三、给员工不称职的职位
能力强的老板他们在公司里特别惜才，而且能够顺顺利利地替员工考虑，给员工非常多的机会，帮助员工更快的成长，但是糊涂的老板在公司里却总是喜欢给员工不称职的职位，也不愿意跟员工维护好关系，甚至会在公司让员工去当一些待罪的羔羊，很多员工并不知道自己在公司已经犯下了错误，触犯了公司的利益，莫名其妙的被公司开除，其实也是让不少员工感到无奈的。
图：网络
结语：大家对此怎么看呢？写在评论中，大家一起交流。
每天分享职场干货、职场故事、职场案例、和领导同事相处技巧等职场经验！
联系客服
