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加强领导班子建设的五点新要求

贯彻落实好各项决策部署,根本在于加强党的建设,关键在于各级领导班子。加强领导班子建设要求:  

一、建设勤奋学习的领导班子领导班子是改革发展的领导者、组织者、指挥者、推动者,作为一个班子要高度重视学习,作为领导干部,要自觉加强学习,在学习中寻找应对危机之策,破解发展难题之举、推动改革创新之道。首先要当好学习表率。各级领导干部要牢固树立终身学习的思想,重视加强学习、带头勤奋学习,努力使自己成为一名学习型、知识型、创新型、实干型的党员领导干部,在广大干部群众中发挥表率作用。二要创新学习内容。加强理论学习,用科学发展观武装头脑,进一步提高理论素养;其次要加强各方面知识的学习,特别是自己所分管工作方面知识的学习,努力成为本职工作的行家里手;同时,要加强修身养性,学会谦虚谨慎、容人容事、淡泊名利。三要完善学习制度。要进一步健学习制度,原则上每季度要召开一次。  

二、建设求真务实的领导班子。领导班子要采取更有效措施推进机关作风建设,大兴为民务实、联系群众之风,大兴真抓实干、开拓创新之风,大兴艰苦奋斗、攻坚破难之风,大兴勤政高效、敬业守责之风,以良好的作风推动各项工作落实。一要加强调研。领导干部要大兴调查研究之风,深入到企业、居委会开展广泛调研,充分掌握第一手材料,把影响经济社会发展的情况搞清摸透,把制约科学发展的主要问题找准抓实。二要强化作风建设。领导干部要在项目攻坚中比拼作风,在服务发展中检验作风,在勤政廉政中锤炼作风,在接受监督中养成作风,带动整个干部队伍作风的转变。 三要狠抓落实。领导班子和领导干部要带头坚持真抓实干,要建立严格的“以目标倒逼进度、时间倒逼程序、社会倒逼部门、下级倒逼上级、督查倒逼落实”的抓落实机制,在抓落实上见分晓、比高低、论英雄。  

三、建设开拓创新的领导班子创新是民族进步的灵魂,是一个国家兴旺发达的不竭动力,也是一个政党永葆生机的源泉。要解放思想、开拓创新、抢抓机遇、大胆谋划。 一要切实增强开拓创新意识。领导干部要善于根据客观情况的变化,自觉将开拓创新的精神融入自己的思想和行动中;要善于总结规律,善于提出新思路,创造新经验。二是强化执行力建设。领导干部要带头提高执行能力,要着力围绕新一年的工作部署,明确层级工作责任,进一步加强督促检查,确保社区重大决策、重点工作取得实效。 三要坚持艰苦奋斗。领导班子、领导干部要带头保持艰苦奋斗的本色,继续弘扬艰苦奋斗的优良传统,严禁铺张浪费,要把有限的资金和资源用在发展经济、改善民生上。 

 四、建设廉洁自律的领导班子。一要增强廉洁自律意识。做到严于律已、清正廉洁,老老实实做人、干干净净干事,始终保持高尚的精神追求和道德情操。 二要正确行使权力。领导干部履行职责的过程,就是行使权力的过程。要真正做到权为民所用,利为民所谋,情为民所系,欲为民所节。三是落实廉洁自律制度。领导干部要带头执行反腐倡廉各项规章制度,加强规章制度落实情况的督促检查,切实纠正有令不行、有禁不止的问题,维护规章制度的严肃性和权威性,提高制度执行力,使制度真正发挥规范、约束作用。 

 五、建设团结协作的领导班子 领导班子只有讲团结、讲协作,才能有凝聚力和战斗力。一要贯彻民主集中制,进一步制定、完善议事和决策规划,真正做到发扬民主,集思广益,科学决策。二要正确处理分工和合作的关系。每位班子成员既要按照分工切实履行自己的职责,又要关心全局工作,互相支持,互相配合,做到分工不分家。 三要严以律己,宽以待人。 四要顾全大局,令行禁止。重点要加强对各级领导干部的纪律教育,增强组织纪律性,切实做到顾全大局、令行禁止。

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