本来无一事，有人惹尘埃
“多”说两句
某些管理者凭空搞事情，理由竟是一句俗语——
人闲是非多，驴闲啃树皮
可笑的是，这话没在员工身上体现，先在他自己身上应验了
反复折腾人，不就是你这个管理者闲的！
主业这块最重要的“树皮”，硬生生被某些“犟驴”啃得七零八落
担心别人闲了生是非，自己先生个是非？
简直匪夷所思
员工最有干劲的时候，都是专注于工作，专注于自身的时候
你担心，你紧张，你缺乏安全感，于是就乱伸手干预
结果只会分散员工注意力，制造抵触情绪
其实这和家长管孩子学习是一样的
天天和孩子过不去，各种干预，其实已经成功让孩子注意力，从学习转移到和你的对抗上
而你，还要怪他学习成绩下滑
即便孩子在你的干预下成绩还不错，那也绝不是你干预有功
而是你不干预，他会表现更好
声 明
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