在4月29日,加拿大更新了留学生在读期间在每周工作时间的限制的政策,在今年秋季,从原来每周可以工作20小时调整为24小时,原来留学生暑假期间可以全职工作的政策,维持不变。
参考《2024年加拿大留学生政策“回归均值”!留学生周工作时长增加4小时达到24小时》
另外,加拿大留学生在读期间打工政策与其他国家对比又怎样咧?
根据海外知名留学平台ApplyBoard 2024年1月的一份报告数据显示,2023年数量排名靠前国际学生热门选择的国家,他们每个国家关于国际学生工作时间的政策如下:
美国(占17%国际学生)
在美国,持有有效F-1学生签证的国际学生可以每周在校园内工作20小时(部分符合条件的学生可以在学校上课期间在校外每周工作20小时,在学生年假期间和学校不上课期间(有条件地)全职工作)。
英国(占11%国际学生)
根据英国国际学生事务委员会(UKCISA)的规定,获得工作许可的国际学生必须确保每周工作时间不超过10到20小时(UKCISA说明,国际学生应该根据他们的大学、学院或学校施加或推荐的任何工作限制,来进行在不上课的时候全职工作)。
加拿大(占10%国际学生)
从2024年秋季开始,加拿大对国际学生的工作时间的政策:在学年期间,每周24小时的校外工作,在规定的学习休息期间(如暑假)可以全职工作。
澳大利亚和德国(并列,占6%国际学生)
根据澳大利亚内政部(Department of Home Affairs)的规定,学生签证持有者在学习期间每两周最多可以工作48小时(平均一周就是24小时)。同时,澳大利亚政府还澄清,学生签证持有人在其学习或培训课程不开课时不受工作限制。
德国允许国际学生在学习期间每周最多可以工作20个小时。
法国(占6%国际学生)
根据法国政府的政策,法国政府允许外国学生最多工作964小时。这相当于法国法律年工作时间的60%计算出来,每周工作21小时。
所以,在国际学生工作时长的政策方面,加拿大与其他主要国际学生目的地国家的政策基本持平。
那么在加拿大留学期间工作有什么具体要求?大致如下:
持有有效的学习许可
已开始在指定学习机构(DLI)全日制学习
至少参加的是六个月以上的学术、职业或专业培训的学习项目
有有效的加拿大社会保险号(SIN)
在加拿大留学期间或者留学后工作的好处是实实在在的!首先,学以致用,加强所学知识的运用;另外在当地工作,可以更真切感受当地文化,结识当地人脉,并把握当地工作需求的脉搏;在读期间的工作也为留学后的工作积攒找工作的经验,以便于毕业后获得理想工作;而在加拿大留学后移民,找到一份合适工作也是一个重要因素,所以在读期间合法工作间接也是帮助到学生留学后移民的;就算学成后回国,在加拿大的工作经验,也是我们留学生除了你成绩单以外的宝贵收获!
关于加拿大留学生具体合法工作可以参考:
《值得收藏,在加拿大境内办理留学生毕业“开放工签”PGWP攻略【202404版】》
加拿大留学期间可以合法工作是加拿大留学后拿到开放性工签PGWP和拿到加拿大永久居留权的基础,也是加拿大留学的重要优势和特点!
(素材来源ApplyBoard,以最新公布为准。个人观点仅供参考)
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