虽然自前年开始，国企尤其是央企都进行了企业办社会职能的改革，把原来的退休人员管理职能移交给社会，国企退休人员与私企退休人员不同。
私企人员退休之后就与企业割断了联系，但是，国企人员退休后与国企是血脉相连的，许多内部福利并没有割断。所以，国企（含央企）企退人员在第四季度一定要关注这些利好消息。
九九重阳节是中华民族的传统节日，也是国企非常重视的一个节日。按照常规的程序，国企的工会都要召开一个老年座谈会或茶话会。领导介绍一下工作成绩，请大家参观几个成果展，吃一顿丰盛的午餐，发一件精美的礼物。
在大多数国企里，工会或者老年中心，会给所有退休老人发过节福利，一般是几百元的米面油或一千元左右的购物卡，也可能直接打入你的银行卡上。所以，很多退休老人都去儿女那里居住了，一定要过问一下，别遗漏你的福利。
（2）冬季取暖补贴。
在北方地区，取暖补贴（也有地方叫“采暖补贴”）是一项规定福利。进入10月下旬，东北地区有的地方已经飘起了雪花。宁夏、山西的国企退休职工的取暖补贴已经发放到账了。
所以，国企退休职工不要担心，自己被移交到社会管理后，会不会得不到这笔福利呢？我们来看河北的通知：10月份会发放取暖补贴，规定国企退休职工纳入社会化管理的标准和普通企退职工一致。
取暖补贴的具体标准，就要看各地区的独立政策了，全国可没有统一标准这种说法，毕竟各地的冬季时长、寒冷程度、经济状况各不相同。有的地方几千元，有的地方只有几百元，千差万别，一定要注意查收。
比如，宁夏的取暖补贴的最高标准从2021年的4394元提高到4563元。山西的国企退休职工的补贴标准是3360元。山东的国企退休职工今年的标准预计与去年一样，还是1700元。低水平的地区有天津（520元）、河南（480元）、河北（低档1240元），等等。
（3）养老金迎来重新核算。
2022年基本养老金上调4%，已经有20个省份公布了最新的计发基数。国企退休职工是在2022年1月之后办理退休手续的，跟机关事业单位人员和其他企退人员一起参与重新核算的，会在10月之后补发一笔差额。大家一定要注意收看自己的账户，看看这笔钱到位了没有。
（4）春节走访慰问。
在元旦与春节之间，国企内部都叫“两节”。按照惯例，工会或老年中心都要安排各级领导人员走访慰问退休人员。既有退休干部，也有普通的退休人员。所以，所有的退休人员都会有一笔过节费的，各地区和各企业都各不相同。
高的有数千元，低的也应该有一千元左右，当然了，也有可能会买成米面油给予发放。请到外地定居的退休人员注意安排亲朋好友帮你查收啊。
注意：除了国企内部发放的福利之外，有些地区对纳入社会化的企退人员也有过节补贴。比如，浙江杭州为国企退休人员发1200元的春节补贴，宁波市更高，高达2000元。所以，请你一定要注意查看当地的政策。
（5）完美错过延迟退休的首班车。
进入四季度之后，大家都在期盼2023年是否再次上调基本养老金。从目前的种种迹象看，2023年养老金的上涨概率非常大，可以说是十拿九稳了。
如果2023年基本养老金继续上调，对10月份之后要退休的国企职工来说，就被列入了2023年上调范围之内。而且，按照延迟退休的进度，你在今年办理退休手续，就可以错过延迟退休了，可以安心地睡觉了。
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