单位老同事老林退休后，经常回单位吃食堂。食堂是单位内部的，实行的是自助餐方式，伙食标准也是不低的，关键是食材干净、环境卫生、菜品丰富，也不收单位人员的钱，刷门禁卡就可以吃饭，属于典型的单位内部福利，一般不对外人开放的。
食堂经理第一次发现老林来吃饭，以为他只是偶尔来“蹭”一顿饭，但第三次忍不住劝阻老林说：老林同志，这是内部食堂，属于在职人员的福利，单位按人头缴餐补的，退休人员不能享受这个待遇。老林一愣，带着情绪说道：我在这家单位工作了40年，我对这里有感情。
老林的话“怼”得食堂经理无言以对，气呼呼地在工作群里指责老林，如果人人退休了都占单位食堂的便宜，食堂还怎么管理？老林刚想解释，就被办公室的领导踢出了工作群。食堂经理还到张主任“反映”了老林的问题，张主任首先肯定了他讲原则的态度，其次安抚了他的情绪，最后劝导他说道，这件事就交给我处理吧。
老林是这家单位的元老级人物，从当年20岁大专毕业参加工作到退休整整40年工龄。老林是那种老实本分、勤勤恳恳的“老黄牛”式干部，只会埋头拉车，不懂走动人情，虽然业务非常精湛，但工作40年还是一名头顶虚职的“大头兵”，跟他同一批入职的老同志大多数都提拔到领导岗位上了，就算现任的领导中有一半也应该叫他一声“师傅”。
老张当年也曾给老林打过下手，相当于当过徒弟，从内心深处还是敬佩老林的为人的。老张当上一把手之后，有条件提拔老林担任实职，可惜的是老林从未开口提过诉求，加之老林过了“年轻化”的年龄线，眼看着老林船到码头车到站、安安静静站好最后一班岗、静悄悄退休了，不禁让老张唏嘘了一小会儿。
前不久，老张看见老林躲在食堂角落里默默吃饭，于是端着餐盘从“干部小餐厅”走出来，坐在老林身边吃饭。老张问老林为什么还回单位食堂吃饭？老林告诉张主任，他刚退休没几天，老伴就病逝了，独生子在外地工作，没人照顾他饮食起居。他原来一心扑在工作，几乎没有生活技能，老伴走了之后自己不会做饭，因为家住在单位附近，就暂时来单位食堂了。
张主任暗示老林，食堂经理找他了，这是单位内部食堂，属于在职人员的餐补福利，退休之后就不能再享受免费用餐的福利了。老林忧伤地说道，我在这个单位工作了一辈子，看着单位从小平房变成如今气派的大楼，看着小食堂变成了现在敞亮的自助餐厅，我已经习惯了这里的口味，留恋这里的一切。如果需要交钱，我可以给单位交餐费，等我学会做饭就不来了。
张主任叫来食堂经理和办公室主任说：单位的人退休之后都相忘于江湖了，没人还会回来单位吃食堂，只有老林还念想着单位，他能回来看看也是难得的，一个退休老头也吃不了多少东西，就让他继续吃吧。办公室给食堂多交一份误餐费，如果有人攀比，就说是我出的钱。
张主任心想，老林儿子就业的事情都没有求他，也没有麻烦单位，只能到外地去打工，于是动用自己的人脉，把老林儿子在本市安排了工作。老林有了儿子的照顾，再也没来单位食堂吃饭。老林逢人就说，还是老单位有人情味，还是老领导讲情义。张主任这样处理，让单位里每一位同志都感到了温暖，不禁有几点感悟：
【1】制度无情人有情。职场如江湖，不是打打杀杀，而是人情世故。人心都是肉长的，谁家没有一点难事。以前的单位人退休之后，工会都会举办欢送会，现在的离退休管理职能移交社区之后，同事退休之后就默默离开了，与单位再无瓜葛、老死不相往来，也是让人感到心寒。所以，制度条文摆在那里，但在操作时希望带点人情味。
【2】人心无小事。以前，单位里的人欢歌笑语的，现在，大家都彼此保持了冷漠。条条框框太多，生活压力太大，人人都忙着自己的利益，谁也不关心别人家的闲事。尤其是退休之后，挥一挥手，不带走一片云彩，彼此相忘于江湖，谁也不关照他们的情绪和心态。其实，每个人退休之后都会感到孤独，大家对单位的要求并不高，单位哪怕做一点温暖的事就让他们感动。
【3】退休之后也要摆平心态。如今的社会，人走茶凉是常态，人未走茶已凉也是正常。既然退休了，就要告别过去，潇洒离开，开启自己的第二春，没有必要麻烦单位了。哪怕你再留恋过去，也不要随便回单位，更不要倚老卖老、给单位添堵。单位尊敬你是情分，不理你也是本分，不要怨天尤人、自怜自爱。莫道桑榆晚，为霞尚满天。您说呢？
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