相信没有人不希望自己能够赢得别人的尊重，而不仅仅是每天和别人逢场作戏，那样的人生不仅太累，而且也没有任何的成就感。
赢得别人的尊重，是我们个人在整个社会体系中能够立足的一个关键能力。
那么如何赢得别人的尊重呢？这就成为了今天我们要讨论的一个话题！
第一：注重第一印象
绝大多数情况下，陌生人之间的第一次见面，往往决定了彼此将来会成为怎样的朋友。
有的人第一次见面就觉得，这个人不是自己喜欢的类型，甚至有些讨厌；而还有的人，第一次见面就让人如沐春风，好像有一种多年老友重逢的喜悦感。
给人带来的不同感觉，决定了我们是否能够赢得别人的尊重。
我们羡慕那些八面玲珑的人，他们往往能够在人群中成为焦点，而且能够让绝大多数人都满意。
这种能力看似是情商高的一种表现，实际上也和我们塑造出来的形象有很大关系。
当我们和一个穿着严谨，一丝不苟的人交流时，就要表现出稳重仔细；当我们和一个头发蓬松，穿搭随意的人交流时，就可以适当地随和开朗；
用一句大俗话说就是：见什么人，说什么话。
第一印象不仅仅是我们的穿着，相貌，还有我们的举止，谈吐等等。
所以如果我们想要赢得别人的尊重，那么就要根据对方来展示自己最好的一面。
第二、肢体语言
肢体语言是我们和别人交流的一种工具，它能够很好地传递出我们想要表达的一些信息。
善于交流的人，很喜欢用肢体语言来配合自己的说话方式，让别人沉浸在这种对话氛围中。
我们在某些交际场合中会发现，有些人侃侃而谈，手舞足蹈，对面总有一些旁听者听得津津有味，甚至收获一大票粉丝也说不定。
如果我们想要赢得别人的尊重，那么我们完全可以靠肢体语言来表达我们的观点，传递我们的信息。
当然需要注意的是，我们必须要传递出正确的信息才可以。
在交流过程中，良好的坐姿，眼神之间的交流亦或者是开放的身体姿势，都会让我们变得更有吸引力和自信心，这些都是我们在向别人传递信号的一种方式。
我们可能不会在意，但是别人会不知不觉中产生对我们的一种信任感。
第三、自信地讲话
我们小时候身边总有这样的一个朋友，他说话声音很小，甚至坐在旁边的人都听不到。
不仅如此，他还总是被别人欺负，以至于变得越来越自卑，说话声音越来越小；
而慢慢地，声音越小，就越被欺负，而越被欺负，声音就越小，这就成了一种恶性循环。
相反，如果我们说话声音很自信，很高亢，那么就很少有人敢欺负我们，我们身上透露出来的自信，让别人看到之后都会尊重三分。
当然自信的讲话不是说我们的声音要多大，而是我们要说话清晰，思路清楚，语速不快不慢，声音抑扬顿挫，这才是自信的一种表现。
当然还有很重要的一点就是，我们在讲话时，不要用一些修饰词来论证自己的观点，而是要用我们的经验和真实的故事来讲述，这样才更有说服力。
而这些恰恰就是我们自信的表现。
第四、被尊重
赢得尊重很重要的一点就是，我们也要让对方感受到被尊重。
尊重都是相互的，这在任何关系中都是如此，如果我们不尊重别人，也很难让别人真正地尊重自己。
就像人际关系中的阿谀奉承，彼此互捧互吹，称兄道弟，乍一看上去就像是多么要好的朋友，下一秒宴席散去，称兄道弟的两个人可能就会相互利用，相互攻击。
出现这种现象的唯一解释就是，我们并没有做到足够的真诚。
而如果我们能够真诚地去赞美和尊重对方，那么对方绝对是可以从你的言语中感受得到。
通过关注别人并且真诚地赞美别人的优点，我们同样也会收获到对方足够的尊重。
第五，分寸感
想要赢得别人的尊重，一定要有分寸感。
在我们想要和对方建立起比较融洽的关系时，仅仅是靠如何说话是不够的。
我们还需要知道什么时候说话，什么时候不说话，什么时候该说话，什么时候不该说话。
当我们表现出足够的机智和分寸，我们就会在对方眼里被另眼相看，这就是一个赢得尊重的简单规则。
这一条看似简单，实际上却很少有人能够做到，很多人在聊天时，聊得忘乎所以，完全不给别人插嘴的机会，这种咄咄逼人的气势，让人们很难去靠近。
因此多听少说并不是什么坏事，尤其是在别人说话时，我们更要有分寸感。
第六、制造神秘感
有一句名言叫做：“未知的才是最可怕的”
在人际交往中，我们想要赢得尊重，并不是靠别人的关注，吹捧或者溜须拍马来获得的。
更不是靠展示自己的缺点来让对方产生同情和怜悯来获得支持。
我们需要让自己保持一定的神秘感，同时又恰到好处地让自己展露出一部分，那么我们可能会吸引更多的人。
就好像当我们看到某些神秘的东西的一角时，会忍不住地想要去了解这件神秘物品的全貌。
我们营造出来的这种神秘感，会让我们赢得别人更多的尊重。
第七、靠谱
在我们身边有这样一群人，他们平时看上去很正派，可是当你委托他办一件事情时，却总是出问题，久而久之，我们也就不找这个人帮忙了，关系也自然而然的下降了。
这种人并不少，我们常把这种人定义为“不靠谱”。
一个不靠谱的人，很难让人去真正的信服，更多的可能只是讨论某些八卦时，才会聊几句。大多数情况下，办正事儿时，绝对不会让对方掺和进来。
越是不靠谱的人，越是让人反感，同样越是靠谱的人，越是容易赢得别人的尊重。
因为靠谱的人意味着他遵守承诺，并且说到做到，这样的人值得我们深交。
第八、强大的情绪掌控能力
掌控了情绪的人，也间接地掌控了人生，这句话虽然已经烂大街了，但事实也确实如此。
一个能够掌控自己情绪的人，往往能够在某些事情发生时，做出最正确的判断。
这样的人给人一种安全感，并且让人不自觉得想要去信服和追随。
我们尽量不要让自己的坏情绪展示在别人面前，或许我们想要发泄，但是在别人看来，这恰好是一种软弱和无能的表现。
我们应该尽可能地控制自己的情绪，尤其是负面情绪，当我们总是以一种正向的积极的态度出现在别人面前时，别人也同样会受到我们情绪的感染。
相信没有人愿意和一个整天唉声叹气的人在一起相处，而一个能够给别人带来能量和信念的人，又怎么会不受到别人的尊重呢。
第九、负责到底
在我之前的一个公司小团队中，很多人都会犯这样的毛病，公司一旦出现某个问题，他们的第一反应就是去推卸责任。
无论是谁出了问题，最终没有人会站出来负责，更没有人提出解决方案。
这也是我为什么选择离职的一个重要原因，因为我没办法和一群不敢负责任的人在一起共事。
不管是生活中还是工作上，如果交代给我们的事情出现了问题，我们就应该积极主动地去承担责任，然后负责到底。
更重要的是，当问题出现时，我们需要做的是提出解决方案，而非推卸责任。
一个敢于负责，勇于负责的人，绝对不是某些人眼中的“傻子”，相反，这样的人更聪明，更受人尊重。
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