刚复工一周,小表妹就哭着往家里打电话,说她不想去上班了。
细问后才得知,因她的一个同事有事,就请她帮忙校对了一份企划书,后因原始数据错误,给工作造成了很大的麻烦。
就在她为如何补救而烦恼的时候,那个同事却开始到处抹黑她。
表妹委屈极了:明明是她请我帮忙的,明明是她自己的原始数据出错的……
听着表妹的哭诉,我的心里翻江倒海,很不是滋味。
作为职场老人,我深知职场处世也是一门学问,厚黑不可取,但智慧不能无。
以下10条,是我工作20年总结的经验:
01
静坐常思己过,闲谈莫论是非
人性最大的弱点之一,就是视别人的缺点为眼中钉,却不知自己眼中有梁木。
于是,他人身上的缺点、是非,往往也就成了好事者八卦的源泉。
殊不知,《菜根谭》早就教导我们:“来说是非者,必是是非人。”,一个转身,论人是非者终将沦为是非人。
02
言必行,行必果,职场相交勿轻诺
人无信不立,无论公私,诚信才是我们安身立命之本。
职场之上,不要轻许诺言,因为一切都充满了变数。一旦承诺不能兑现,就很容易被贴上“不靠谱”的标签。
03
少说多听,闭嘴也是一种能力
同事相处,说话留分寸,是与人和善;工作相争,说话不逞能,是给自己留余地。
言多必失,这是被验证了无数次的真理。很多人拼尽全力,想要证明自己,到头来却毁于自己的一张嘴。
殊不知,看破不说破,才是真智慧;笑而不语,才是真豁达。
04
有自己的底线和原则,挑战底线绝不容忍
职场上,总会有人会利用你的“好相处”为他谋好处,不断试探你的底线,甚至触犯你的原则。
这时,唯有大胆维护自己的权益,表达自己的愤怒,才能让对方有所收敛。因为,一个有性格的人,往往比没有性格的人更容易赢得他人敬重。
05
得饶人处且饶人,给他人留面子就是给自己留余地
俗话说,人活脸,树活皮。皮净则树枯,面亡则关系尽。只要不违背良心道义,给人留三分颜面,实则就是给自己留退路。
因为得理不饶人者,人人退而避之,一旦日后落入他人之手,岂不让人得而诛之?
06
不开不合时宜的玩笑,学会适时自嘲
所谓玩笑,就是只有别人觉得好笑才是玩笑,否则就是玩梗。
同事之间,但凡借别人的外貌、喜好、往事等来说笑的,就不是玩笑而是冒犯。
与其让不适宜的玩笑毁了自己的形象,倒不如学会适时的自嘲,来提升自己的幽默值。
07
学会拒绝,不做职场“便利贴”
在职场中,有的人是严重的“讨好型”人格,别人提任何要求,不管能否做到,他都不好意思拒绝。
心里总是想:算了吧,别辜负了人家的期望;先帮这次再说吧,也许下次就不会叫我了。
久而久之,拥有“讨好型”人格的人的工作量越来越多,自己忙得连轴转,在职场上活得越来越累。
如何巧妙的拒绝:态度诚恳,语气柔和;拒绝理由要充分。
08
融不进的圈子就别硬挤了,你的价值才是你的人脉
我们渴望成功,渴望资源,于是拼尽全力想要结识各种大咖。
只可惜,强扭的瓜不甜,强挤的圈子无用。
人脉的本质,不过是一场资源交换。若你不能给别人提供价值,别人又为何要拉你一把?
要知道,唯有与自身价值相匹配的人脉,才叫人脉,否则,只叫显摆。
09
逞己所长形人之短,是大忌
“梅须逊雪三分白,雪却输梅一段香”,与人相处既不能用自己的短处,去比别人的长处,自惭形秽;也不能显摆自己的长处,去揭露别人的短处,沾沾自喜。
同事之间,合作多过竞争,唯有取长补短才能双赢。
10
心怀感恩,才能所遇皆良人
感恩,不仅是一种做人的态度,更是一种品质。生而为人,我们可以不够优秀,但不可以丢掉良心。滴水之恩当涌泉相报,既不辜负别人,又能愉悦自己。
常怀感恩之心,才会被信任、被珍惜、被托付,有贵人相助,大路才越走越宽阔。
来源:十点读书(duhaoshu)
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