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职场入门三大宝:寒暄、道谢与道歉
职场入门三大宝:寒暄、道谢与道歉
文:网络      编辑:小艾
在一般的情形下,职业生活的成功,可以决定你社交生活的成功。自从你离开了学校,你的大部分的生命,都在职业生活中度过,如何和同事们相处,实在是一个应该长期注意也应该长期重视的问题。
办公室与家庭学校是不同的,有很多刚就业的职员往往会觉得奇怪,办公室内的同事为什么努力地工作呢?有的人为了工作争辩得面红耳赤,有的则鼓起勇气在表达自己的意见,有时候主管还会当众骂部下。这些公司里的情况,对过去在家庭、学校过惯懒散生活的人来说,就会感到办公室内的人际关系的确不太好处理。
工作场所与家庭、学校不同之处,因它是一个为达成目的而组织的团体,所以,有时候为了使工作进行顺利起见,不得不坦率地说出来,也不能依个人的喜努而行事。而且办公室内的人,也并不是每一个都很能合得来,这里更不是好朋友俱乐部。因此,人际关系的建立,都是以希望能达成公司的目标,完成任务为依据。如果你能想到这一点,就可以了解到办公室内的人际关系了。
如果发现办公室内的气氛不协调,也会认为自己的人际关系做的非常不好,事实上,这种看法是非常肤浅的。办公室是一个工作进行的场所,因此,这里的一切人际关系,都应以工作为中心。
工作能干的人,如果主管不给他信息,工作可能会因此而停顿。所以应该与主管经常地交谈并依照主管的意见工作,那么主管会认为“身旁没有这些人,工作将无法进行”。因此借着工作,主管可以对职员们寄以信任。
这样一来,能够参与工作,人际关系自然会很圆满。因此说得过分一些,人际关系搞不好的人,通常是因为工作上不太能愉快胜任,没有办法参与同事之间各种关系的缘故。所以那些主管不能相信的,或无法加入同一单位的工作群的人,在发牢骚之前,请先把自己的工作能力,实际地表现现来,那么你的同事们能够肯定你,慢慢的就可以参加他们的各种工作了。
有许多人认为自己与主管合不来,其实就算你真的和主管合不来,在公司里也不可以直接的说出来。因为不论职员怎么和主管合不来,这位主管在办公场所内,没有他是不行的,公司不会因职员的情绪好恶而把主管换掉的。
凡是人,都有这样的毛病,当他喜爱对方时,即使是缺点,也会看成长处。同样地,当他讨厌对方时,连过去从来未不注意的缺点,都会更注意,于是也就越来越讨厌对方了。
所以和对方合不来时,大多数都是这些原因造成的,在这种情形下,每天地实在非常不愉快的生活,实在是很可悲的。同时,由于个人认为无法与主管合得来的心理作崇,遇到工作不顺手时,这情况就会越来越坏。
我为避免造成这种结果,必须使自己认为很喜欢对方,过去对主管也没有成见,如果能在心中存在这种观念,再去观察对方的话,将会发现对方有许多优点是过去未注意到的;于是会慢慢地,真正地喜欢主管,对工作也能用心去做了。
主管也是人,绝不可能是十全十美的,如果不先去喜欢对方的话,对方当然也举喜欢你的。
曾从一位女职员那里听到一个故事:就是被主管很严格地训斥时,必须极力忍耐,等到一离开公司,眼泪就会像断线的珍珠纷纷落下来。她有过很多次的经验。
这种情况,很多职员总会以为“为什么主管会这么讨厌我呢”或“主管为何这么恨我呢?”事实上,主管并因为讨厌才骂你的,而是因为他对职员的期望殷切,且为使他的工作能力有进步,才骂人的。如果真以为主管严格的训斥,就是讨厌你,怨恨你,那就大错了。
事情是很明显的,有些主管认为毫无希望的职员,他根本不起用他,所以做起事来也不会责备他。假如能认为被主管骂就是自己工作能干的证据的话,即使是珠泪暗弹,又何妨呢?
有时主管会请女职员们吃饭,有些女职员便会推说:“我的肚子还不饿!”或“今晚有约会!”纵然是没有约会,她都会如此拒绝的说,以为轻易地答应主管的邀请会被看轻自己的人格,但是如果多心,反而对对方是一种不敬。
一般说来,主管请女职员们吃饭大都是有目的的,但不是为了诱惑她。或许,的确会有这种卑鄙的人存在,但通常都是因为主管看在大家拼命加班份上,用来慰劳大家或是有话不便在办公室内说,或是为了沟通意见,或为搞好办公室内的人际关系才请女职员们吃饭的。换句话说,主管和部属一起吃饭是为了谈话方便,广义的说,这应该也算是工作之一。
在办公所内意见沟通的工作做得并不良好的人,遇到主管请吃饭,也不失为搞好人际关系的机会,此时应该诚意接受主管的好意,这才是合乎礼貌的!
在主管请吃饭时,因为自己职低而觉得有点自卑,所以连说一句谢谢,都觉得难以开口。但如果不能开口说一声谢谢,就不配在社会上做人。
另一方面,吃了主管一顿饭,不说任何一句话就回去,的确是一种很失礼的行为。虽然对方并不希望得到你任何的回报,但是经常与朋友一起喝咖啡,走时也不说声谢谢的女职员,应该知道,主管请你,跟朋友请你是不一样的。
有人曾这么说,只要能自在地做好与人寒暄、与人道谢、与人道歉三件事,就能成为一个成功的社会工作者,但在这三件事中,最容易忘记就是道谢一事。因此,你说一句谢谢,是可以增进上司对你的信任感的。做好这三件事,也就是拥有了职场入门的三大法宝。
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